ВУЗ:
Составители:
Рубрика:
15
помощи в отношении содержания, процесса или структуры задач (серии
задач), при которой консультант сам не отвечает за выполнение задачи, но
помогает тем, кто ответственен за это».
Второй подход включает в процесс консультирования не только со-
веты и рекомендации консультантов по анализу, выявлению и решению
возникающих проблем, но и непосредственное их участие в совместной
деятельности с целью осуществления желаемых изменений в организации
клиента.
Большинство авторов по проблемам управленческого консультиро-
вания придерживается более широкой трактовки сущности этого понятия.
Так, Алешникова В.И. дает такое определение управленческому консуль-
тированию:«Консультирование – деятельность, осуществляемая профес-
сиональными консультантами и направленная на обслуживание потребно-
стей коммерческих и некоммерческих организаций (независимо от разме-
ра, отраслевой принадлежности, организационно-правовой формы), физи -
ческих лиц в консультациях, обучении, исследовательских работах по про-
блемам их функционирования и развития»[1].
Очевидно, что с точки зрения второго подхода к определению кон-
сультационной деятельности, все сопутствующие аудиту услуги представ-
ляют различные виды консультационной деятельности.
Таким образом, управленческое консультирование является важной
составляющей аудиторской деятельности. Этот факт часто отражается в
названиях аудиторских фирм. Так, в Ульяновске действует фирма «Центр
консультирования и аудита», в Димитровграде − «Аудит-консалтинг».
Вместе с тем, управленческое консультирование гораздо шире ауди-
торского и включает не только консультирование по вопросам бухгалтер-
ского учета, управлению финансами и хозяйственному праву. При отнесе-
нии менеджмент–консультаций к тому или иному виду можно руково-
Страницы
- « первая
- ‹ предыдущая
- …
- 13
- 14
- 15
- 16
- 17
- …
- следующая ›
- последняя »