Исследование социально-экономических и социально-политических процессов. Алехин Э.В. - 127 стр.

UptoLike

ВУЗ: 

ПГУ | Пенза

Составители: 

Рубрика: 

127
количественный анализ и экономико-математический инструментарий играют
важную, но не самодовлеющую роль в планировании. Они нуждаются в
постоянном развитии и совершенствовании, в постоянном соотнесении их
результатов с социальными целями общества.
Объектом социального планирования являются социальные отношения на
всех уровнях, включая
• социальную дифференциацию, социальную структуру;
• качество и уровень жизни населения, в т.ч. уровень реальных
доходов в целом и по социальным группам;
• качество и уровень потребления; обеспеченность жильем, его
комфортность;
• обеспеченность населения важнейшими видами благ и услуг;
• развитие образования, здравоохранения, культуры;
• определение объема данных услуг, предоставляемых населению на
платной и бесплатной основе, и др.
Особое место в социальном планировании занимает решение проблем в
сфере труда. Выделяются такие два основных направления, как улучшение
условий труда и повышение качества рабочей силы. Обычно сфера действия
социального планирования в этой области основывается на принятом
законодательстве. Наиболее
рельефно оно во Франции и Японии
Социальное планирование имеет многоуровневый характер:
общегосударственный, региональный, уровень предприятия (фирмы).
Социальное планирование имеет целью развитие человеческих ресурсов
через профессиональную переподготовку работников, что совмещается с их
социальной защитой при массовом увольнении или закрытии предприятия. Этим
занимаются и крупные частные фирмы, имеющие планы развития. Социальное
планирование
является всеобъемлющей системой регулирования увольнений
работников на местном уровне во Франции. Любое предприятие, намечая
увольнения в следующем году, руководствуется их масштабом. Если он таков,
что требует государственного регулирования (это определяется местными 
количественный анализ и экономико-математический инструментарий играют
важную, но не самодовлеющую роль в планировании. Они нуждаются в
постоянном развитии и совершенствовании, в постоянном соотнесении их
результатов с социальными целями общества.
     Объектом социального планирования являются социальные отношения на
всех уровнях, включая
     •     социальную дифференциацию, социальную структуру;
     •     качество и уровень жизни населения, в т.ч. уровень реальных
доходов в целом и по социальным группам;
     •     качество и уровень потребления; обеспеченность жильем, его
комфортность;
     •     обеспеченность населения важнейшими видами благ и услуг;
     •     развитие образования, здравоохранения, культуры;
     •     определение объема данных услуг, предоставляемых населению на
платной и бесплатной основе, и др.
     Особое место в социальном планировании занимает решение проблем в
сфере труда. Выделяются такие два основных направления, как улучшение
условий труда и повышение качества рабочей силы. Обычно сфера действия
социального планирования в этой области         основывается   на принятом
законодательстве. Наиболее рельефно оно во Франции и Японии
     Социальное      планирование     имеет    многоуровневый     характер:
общегосударственный, региональный, уровень предприятия (фирмы).
     Социальное планирование имеет целью развитие человеческих ресурсов
через профессиональную переподготовку работников, что совмещается с их
социальной защитой при массовом увольнении или закрытии предприятия. Этим
занимаются и крупные частные фирмы, имеющие планы развития. Социальное
планирование является всеобъемлющей системой регулирования увольнений
работников на местном уровне во Франции. Любое предприятие, намечая
увольнения в следующем году, руководствуется их масштабом. Если он таков,
что требует государственного регулирования (это определяется местными

                                                                       127

Страницы