ВУЗ:
Составители:
Рубрика:
Тема 1. Социология управления как наука и учебная дисциплина
1.1. Основные понятия и характеристика социологии управления как
науки.
Социология управления является пограничной синтетической наукой,
которая появилась на стыке двух самостоятельных дисциплин: социологии и
менеджмента. Так как основной задачей социологии является максимально
объективный анализ социальных отношений между людьми с целью выявления
законов и закономерностей управления обществом, социология в основном
изучает общество в самых разнообразных формах его проявления: начиная с
общих законов развития и заканчивая поведением малых групп и отдельных
личностей.
Основной задачей менеджмента является изучение общественных
отношений, но исключительно с практической целью эффективности управления
отдельными социальными группами, организациями и всем обществом. В
менеджменте выделяют 3 основных понятия: управление, администрирование и
менеджмент.
Под административной системой понимают совокупность конкретных
механизмов управления, которые существуют в нерыночном обществе, а
менеджмент представляет собой совокупность конкретных механизмов управления
в рыночном обществе. Под управлением с социальной точки зрения понимают
властную форму закрепления социальных отношений между людьми, которое
различается местом в системе организации труда, в системе распределения труда,
которое определяет как размер основного вознаграждения, так и размер
дополнительных выплат.
До сих пор в социологии не отказались от трактовки управления как
искусства, направлять усилия и деятельность людей к целям, которые нужны не им
самим, а организации, в которой они работают, при этом делать это так, чтобы они
не ощущали никакого принуждения. Именно с этой точки зрения управление - это
искусство.
В менеджменте выделяют несколько подходов к определению сущности
управления:
Тема 1. Социология управления как наука и учебная дисциплина
1.1. Основные понятия и характеристика социологии управления как
науки.
Социология управления является пограничной синтетической наукой,
которая появилась на стыке двух самостоятельных дисциплин: социологии и
менеджмента. Так как основной задачей социологии является максимально
объективный анализ социальных отношений между людьми с целью выявления
законов и закономерностей управления обществом, социология в основном
изучает общество в самых разнообразных формах его проявления: начиная с
общих законов развития и заканчивая поведением малых групп и отдельных
личностей.
Основной задачей менеджмента является изучение общественных
отношений, но исключительно с практической целью эффективности управления
отдельными социальными группами, организациями и всем обществом. В
менеджменте выделяют 3 основных понятия: управление, администрирование и
менеджмент.
Под административной системой понимают совокупность конкретных
механизмов управления, которые существуют в нерыночном обществе, а
менеджмент представляет собой совокупность конкретных механизмов управления
в рыночном обществе. Под управлением с социальной точки зрения понимают
властную форму закрепления социальных отношений между людьми, которое
различается местом в системе организации труда, в системе распределения труда,
которое определяет как размер основного вознаграждения, так и размер
дополнительных выплат.
До сих пор в социологии не отказались от трактовки управления как
искусства, направлять усилия и деятельность людей к целям, которые нужны не им
самим, а организации, в которой они работают, при этом делать это так, чтобы они
не ощущали никакого принуждения. Именно с этой точки зрения управление - это
искусство.
В менеджменте выделяют несколько подходов к определению сущности
управления:
