Социология управления. Алехин Э.В. - 125 стр.

объективной. Однако, удовлетворяя основные потребности личностей на
единообразном уровне, она снижает мотивацию к деятельности, обусловленную
нуждой и неудовлетворенными потребностями, ослабляет побуждение к труду,
творчеству, успеху.
    Распределительная справедливость воздает индивидам за успех, тем самым
стимулируя их к еще большему приложению усилий. Но она ставит в
ущемленное положение тех, кто не способен по каким-либо причинам к
усиленной деятельности. Кроме того, наличие неблагополучных, социально
ущербных     индивидов    и     слоев   вызывает   моральный   дискомфорт   у
представителей благополучных страт и представляет для них источник
социальной напряженности.
    Как видно, общество не может ни утвердиться в каком-либо одном,
наиболее удачном понимании социальной справедливости, ни отказаться от
менее удачного. Выбор преобладающего варианта социальной политики зависит
от социокультурного типа общества, традиций и обычаев страны или группы
стран, уровня их социально-экономического и морально-психологического
развития.
    3.   Принцип индивидуальной социальной ответственности. Он требует от
индивида, семьи, малой группы приложения максимальных усилий для
самопомощи и самообеспечения. При этом община (уровень муниципального
самоуправления), регион или государство в целом должны лишь восполнять
индивидам и семьям те виды или объемы помощи, которые они не могут
обеспечить самостоятельно, помогать в решении тех проблем, которые выходят
за рамки компетенции индивида или семьи, либо вмешиваться в чрезвычайных,
кризисных ситуациях.
    4.   Принцип социальной солидарности, который заключается в том, что
современное общество призвано встречать социальные затруднения как единая
система,    внутри    которой    происходит    перераспределение   социальной
состоятельности от более сильных к менее сильным. Конечно, в первую очередь
этот механизм заключается в перераспределении денежных средств через
систему налогов и пособий.