Прикладная экономика. Антонова А.В - 243 стр.

UptoLike

ВУЗ: 

РГППУ | Екатеринбург

Составители: 

Рубрика: 

242
Таблица 3
Расчет трудоемкости продукции
Количество
детале-операций
Трудоемкость
производственной
программы, нормо-ч
Вид
работ
1-й
кв.
2-й
кв.
3-й
кв.
4-й
кв.
Тру-
доем-
кость
опера-
ции,
нор-
мо-ч
1-й
кв.
2-й
кв.
3-й
кв.
4-й
кв.
год
Литье 4550 5850 6500 6500 0,300 1365 1755 1950 1950 7020
Штамповк
а
4550 5850 6500 6500 0,167 760 977 1086 1086 3909
Сборка 4550 5850 6500 6500 0,150 683 878 975 975 3511
Итого
13650 17550 19500 19500 2808 3610 4011 4011 14440
Общая величина заработной платы (с начислениями) управлен-
ческого персонала предприятия, цеха, менеджеров по сбыту (З
у
) оп-
ределяется по формуле
З
у
=
д.од
З
F
kk
f
⋅
∑
⋅ ,
где F – должности f-го персонала согласно штатному расписанию
с соответствующими должностными окладами З
д.о
;
k
д
– коэффициент, учитывающий дополнительную заработную
плату;
k – районный коэффициент.
З
у
=
(15000
·
1
+
1000
·
1
+
4000
·
1
+
9000
·
1
+
7000
·
2)
·
1,2
=
187200 р.
Численность вспомогательных рабочих должна составлять 40%
от численности основных рабочих: 8
·
40%
=
4 чел.
Заработная плата производственных рабочих-сдельщиков опре-
деляется как произведение сдельной расценки (р./диск), квартального
объема детале-операций и коэффициента дополнительной заработной
платы (k
д
=
1,2).
Количество управленческого персонала, инженерно-техничес-
ких работников, обслуживающего персонала определяется по норма-
тивам от численности всех рабочих. Доля управленческого персонала 
                                                                             Таблица 3
                       Расчет трудоемкости продукции
                                              Тру-       Трудоемкость
                     Количество
                                             доем-     производственной
                   детале-операций
                                             кость    программы, нормо-ч
   Вид
                                             опера-
  работ
             1-й      2-й   3-й       4-й     ции, 1-й 2-й 3-й 4-й
             кв.      кв.   кв.       кв.     нор- кв. кв. кв. кв. год
                                              мо-ч
Литье        4550 5850 6500 6500 0,300 1365 1755 1950 1950 7020
Штамповка 4550 5850 6500 6500                  0,167       760   977 1086 1086 3909
Сборка       4550 5850 6500 6500               0,150       683   878   975   975 3511
    Итого 13650 17550 19500 19500                          2808 3610 4011 4011 14440

     Общая величина заработной платы (с начислениями) управлен-
ческого персонала предприятия, цеха, менеджеров по сбыту (Зу) оп-
ределяется по формуле
                                       F
                                  Зу = ∑ Зд.о ⋅ kд ⋅ k ,
                                        f

где F – должности f-го персонала согласно штатному расписанию
     с соответствующими должностными окладами Зд.о;
     kд – коэффициент, учитывающий дополнительную заработную
     плату;
     k – районный коэффициент.
     Зу = (15000 · 1 + 1000 · 1 + 4000 · 1 + 9000 · 1 + 7000 · 2) · 1,2 = 187200 р.
     Численность вспомогательных рабочих должна составлять 40%
от численности основных рабочих: 8 · 40% = 4 чел.
     Заработная плата производственных рабочих-сдельщиков опре-
деляется как произведение сдельной расценки (р./диск), квартального
объема детале-операций и коэффициента дополнительной заработной
платы (kд = 1,2).
     Количество управленческого персонала, инженерно-техничес-
ких работников, обслуживающего персонала определяется по норма-
тивам от численности всех рабочих. Доля управленческого персонала

                                            242

Страницы