Составители:
Рубрика:
12 13
Приложение Б
Примерная тематика курсовых работ
1. Исследование реализации функции планирования.
2. Совершенствование контроля в современных системах управления.
3. Исследование реализации функций организация и регулирование.
4. Исследование реализации функции анализа и координации.
5. Совершенствование мотивации персонала организации.
6. Методы и технологии прогнозирования.
7. Моделирование в менеджменте.
8. Реинжиниринг как инструмент совершенствования деятельности организации
в теории и
на практике.
9. Контроллинг в теории и практике управления.
10. Принципы управления (сравнительный анализ различных точек зрения).
11. Организация процесса управления: сущность и эволюция развития.
12. Исследование влияния социальной ответственности на бизнес в России.
13. Исследование проблемы этики в менеджменте, этический кодекс организации.
14. Исследование системы делегирования полномочий в организации.
15. Эффективные структуры управления
современным предприятием.
16. Сетевые и виртуальные организации: особенности и преимущества.
17. Анализ методов принятия решений, используемых в организации.
18. Анализ системы информационного обмена с окружающей средой.
19. Анализ коммуникаций как информационных каналов организации.
20. Оптимизация коммуникаций внутри организации в целях повышения эффективнос-
ти управления.
21. Анализ системы совещаний: организация, содержание и проведение.
22. Анализ
эффективности экономических методов управления, используемых в орга-
низации.
23. Анализ эффективности административных методов управления, используемых в
организации.
24. Анализ эффективности социально-психологических методов управления, исполь-
зуемых в организации.
25. Анализ стиля руководства и разработка рекомендаций по его совершенствованию.
26. Демократизация управления: формы участия работников в управлении.
27. Качества, необходимые руководителям, и способы их оценки
. Исследование качеств
руководителя в организации.
28. Способы формирования рабочих групп и команд в организации. Применение ко-
манд в практике управления.
29. Анализ эффективности применения различных методов разрешения конфликтов в
организации.
30. Эффективность менеджмента: понятие, способы оценки и повышения. Оценка эф-
фективности менеджмента организации.
Оглавление
1. Цель и задачи курсовой работы ............................................................................................. 3
2. Тематика курсовых работ ....................................................................................................... 4
3. Структура и содержание работы ............................................................................................ 4
4. Методические указания по выполнению основного раздела работы.................................. 6
5. Оформление курсовой работы ............................................................................................... 7
6. Оценка курсовой работы ........................................................................................................ 8
Рекомендуемая литература .............................................................................................................. 9
Приложение А ............................................................................................................................... 11
Приложение Б ................................................................................................................................12
