Кадровый менеджмент. Артамонова Н.В. - 87 стр.

UptoLike

Составители: 

87
ÄÎËÆÍÎÑÒÍÀß ÈÍÑÒÐÓÊÖÈß
1. Îáùàÿ ÷àñòü.
Îòäåë (ïîäðàçäåëåíèå)__________________________________
1.1. Ïîëíîå íàèìåíîâàíèå äîëæíîñòè_____________________
1.2. Ýòà äîëæíîñòü ïîä÷èíåíà è ïîëó÷àåò ïðèêàçû, ðàáî÷èå
ðàñïîðÿæåíèÿ îò_________________________________________
1.3. Äîïîëíèòåëüíûå ðàñïîðÿæåíèÿ âû ìîæåòå ïîëó÷èòü îò:
1.3.1.__________________________________________________
1.3.2.__________________________________________________
Óêàçàíèÿ ýòèõ ñîòðóäíèêîâ âûïîëíÿþòñÿ òîëüêî â òîì ñëó÷àå,
åñëè îíè íå ïðîòèâîðå÷àò ðàñïîðÿæåíèÿì íåïîñðåäñòâåííîãî ðó-
êîâîäèòåëÿ.
1.4. Ýòà äîëæíîñòü äàåò ðàñïîðÿæåíèÿ è ìåòîäè÷åñêèå óêàçà-
íèÿ (êîìó)________________________________________________
1.5. Èñïîëíèòåëÿ ýòîé äîëæíîñòè çàìåùàåò (íàèìåíîâàíèå äîë-
æíîñòè)______________________________________________
1.6. Èñïîëíèòåëü ýòîé äîëæíîñòè çàìåùàåò (íàèìåíîâàíèå äîë-
æíîñòè)_______________________________________________
1.7. Çàêðåïëåíèå â äîëæíîñòè (ÔÈÎ)______________________
Ðàáîòà íà äàííîé äîëæíîñòè òðåáóåò îò ñîòðóäíèêà ñëåäóþùåé
êâàëèôèêàöèè:
èòñîíæëîäâÿèíåëïåðêàçèêàíçèðÏÿèíàâîáåðÒ
åèíàâîçàðáÎ.1
üòñîíüëàèöåïÑ.2
èòñîíüëàèöåïñîïæàòñéè÷îáàðéûíüëàìèíèÌ.3
2. Öåëè.
Ðóêîâîäñòâî ôèðìû äëÿ äàííîé äîëæíîñòè âûäâèíóëî ñëåäóþ-
ùèå öåëè:
2.1.___________________________________________________
2.2.___________________________________________________
3. Ôóíêöèè.
ï/ï¹éèöêíóôüíå÷åðåÏÿèíåíëîïûâêîðñèüòñîí÷èäîèðåÏ
4. Èíôîðìàöèÿ.
4.1. Â ïðîöåññå äîñòèæåíèÿ îáùèõ öåëåé ôèðìû è äëÿ ýôôåê-
òèâíîãî èñïîëíåíèÿ îáÿçàííîñòåé ñîòðóäíèê äîëæíîñòè ñîòðóä-