ВУЗ:
Составители:
Рубрика:
17
Структура постоянных кадров по стажу. Состав работающих на предпри -
ятии (рабочие, ученики , инженерно-технические работники и др .). Уровень
квалификации работающих. Средний размер заработной платы на предприятии.
Источники формирования рабочей силы предприятия. Из каких других
населенных пунктов и районов пополняется контингент кадров. Маятниковые
связи предприятия по рабочей силе. Картосхема связей предприятия по рабочей
силе. Текучесть рабочей силы, ее количественная и качественная оценка. Про-
фессиональный состав и уровень подготовки кадров .
5) Социальная сфера предприятия
Социальный пакет, предоставляемый работникам предприятия. Льготы и
привилегии персоналу (материальные и нематериальные). Дивиденды по акци -
ям. Создание благоприятной социальной атмосферы. Образование различных
неформальных функциональных групп работников. Моральное поощрение пер -
сонала.
6) Инновационная деятельность предприятия
Проведение НИОКР по изготовлению новой продукции, видов новой
техники и конструкций. Разработка и внедрение новых организационно-
управленческих решений, направленных на внедрение новшеств. Подготовка,
обучение, переквалификация и специальные методы подбора персонала. Патен -
тование изобретений.
7) Продукция предприятия и связи по ее реализации
Номенклатура и структура продукции, выпускаемой предприятием .
Удельный вес готовых изделий и удельный вес продукции, поступающей в ка-
честве полуфабрикатов на другие предприятия. Валовая продукция
предприятия (в натуральном и в денежном отношении), ее себестоимость и ка-
чество.
Количество и удельный вес продукции, потребляемой на месте – в преде-
лах данного промышленного центра и крупного экономического района;
количество и удельный вес продукции предприятия, вывозимой в другие рай-
оны страны и за границу. Картосхема связей предприятия по реализации
готовой продукции. Оценка эффективности связей предприятия по фактической
реализации продукции, в том числе многолетних устойчивых связей и вновь
возникших в последние годы .
17 Структура постоя нных кадров по стаж у. Состав раб отаю щ и х на предпри - я ти и (раб очи е, учени ки , и нж енерно-тех ни чески е раб отни ки и др.). У ровень квали фи каци и раб отаю щ и х . Средни й разм ер зараб отной платы на предпри я ти и . И сточни ки форм и ровани я раб очей си лы предпри я ти я . И з каки х други х населенных пунктов и районов пополня ется конти нгент кадров. М ая тни ковые свя зи предпри я ти я по раб очей си ле. К артосх ем а свя зей предпри я ти я по раб очей си ле. Т екучестьраб очей си лы, ее коли чественная и качественная оценка. П ро- фесси ональный состав и уровеньподготовки кадров. 5) Соци альная сфера предпри я ти я Соци альный пакет, предоставля ем ый раб отни кам предпри я ти я . Л ьготы и при ви леги и персоналу (м атери альные и нем атери альные). Д и ви денды по акци - я м . Создани е б лагопри я тной соци альной атм осферы. О б разовани е разли чных неформ альных функци ональных группраб отни ков. М оральноепоощ рени епер- сонала. 6) И нноваци онная дея тельностьпредпри я ти я П роведени е Н И О К Р по и зготовлени ю новой продукци и , ви дов новой тех ни ки и конструкци й. Разраб отка и внедрени е новых органи заци онно- управленчески х реш ени й, направленных на внедрени е новш еств. П одготовка, об учени е, переквали фи каци я и специ альныем етоды подб ора персонала. П атен- товани еи зоб ретени й. 7) П родукци я предпри я ти я и свя зи по еереали заци и Н ом енклатура и структура продукци и , выпускаем ой предпри я ти ем . У дельный вес готовых и здели й и удельный вес продукци и , поступаю щ ей в ка- честве полуфаб ри катов на други е предпри я ти я . В аловая продукци я предпри я ти я (в натуральном и в денеж ном отнош ени и ), еесеб естои м остьи ка- чество. К оли чество и удельный вес продукци и , потреб ля ем ой на м есте– в преде- лах данного пром ыш ленного центра и крупного эконом и ческого района; коли чество и удельный вес продукци и предпри я ти я , вывози м ой в други е рай- оны страны и за грани цу. К артосх ем а свя зей предпри я ти я по реали заци и готовой продукци и . О ценка эффекти вности свя зей предпри я ти я по факти ческой реали заци и продукци и , в том чи сле м ноголетни х устойчи вых свя зей и вновь возни кш и х в последни егоды.
Страницы
- « первая
- ‹ предыдущая
- …
- 15
- 16
- 17
- 18
- 19
- …
- следующая ›
- последняя »