Экономика предприятия. Бондаренко А.А. - 24 стр.

     Социальные факторы – очень широкое понятие.
     Сюда входит весь сложный комплекс отношений между людьми,
работающими на предприятии. От их способностей, отношения к труду,
мотивации, поведения во многом зависят результаты работы предприятий.
Необходимо уделять большое внимание подбору кадров, их расстановке
на предприятии, повышению их квалификации, созданию ясной и четкой
системы продвижения по служебной лестнице.
     Формирование высокой организационной культуры помогает
предприятию успешно достигать поставленных целей и задач. Важное
значение приобретает профессиональная этика, отражающая особенности
нравственного сознания, поведения и взаимоотношений людей,
обусловленные спецификой профессиональной деятельности. С
социальными условиями тесно связаны деловые отношения и поведение
сотрудников.
     Экономические факторы отражают совокупность экономических
процессов, включающих движение капитала и денежных средств,
экономические показатели деятельности предприятия.
     Информационные       факторы     –   определяют     совокупность
организационно-технических средств, обеспечивающих каналы и сети
предприятия соответствующей информацией для эффективных
коммуникаций в управлении предприятием. С появлением и развитием
информационных сетей успех предприятия все в большей степени
определяется уровнем используемых им информационных технологий,
основное назначение которых          – максимальное приближение
управленческого персонала предприятия к выполнению им основной
функции – принятию решений.
     Маркетинг предусматривает обеспечение потребностей покупателей
в товарах или услугах предприятия путем изучения рынка, создания
эффективной рекламы и системы сбыта. Маркетинг предполагает также
активное воздействие на рынок, на существующий спрос в целях
увеличения рыночной доли предприятия и повышения рентабельности
продаж.
     Сложные открытые системы, какими являются все хозяйствующие
субъекты, состоят из частей, называемых подсистемами. Эти подсистемы
формируются исходя из принципов горизонтального разделения труда и
соответствуют     таким      основным     функциональным       сферам
предпринимательской деятельности, как:
   - маркетинг;
   - производство и научно-техническое развитие;
   - снабжение;
   - сбыт;
   - финансовое хозяйство и учет;
                                                                   24