Составители:
Рубрика:
44
Задача № 9
На предприятии планировалось за месяц получить продукции на 700
тыс. руб. при численности работников – 28 человек при фонде заработ-
ной платы – 40 тыс. рублей. Фактически было получено продукции на
750 тыс. руб., при численности 25 работников и фонде заработной платы
– 45 тыс. рублей.
Коэффициент корреляции фонда заработной платы по отношению к
увеличению производительности труда – 0,5.
Определите:
относительный перерасход (или экономию) фонда заработной платы.
Решение:
Задача № 10
Имеются следующие данные предприятия по трудовым показателям:
фонд заработной платы планировался в размере 120 тыс. руб. при
среднесписочной численности работников – 1200 человек. Фактический
фонд заработной платы составил – 143 тыс. руб., а среднесписочная чис-
ленность работников 1300 человек.
Определите:
абсолютный перерасход заработной платы:
а) за счет изменения плановой численности работников;
б) за счет изменения средней заработной платы на одного работника.
Решение:
Задача № 9 На предприятии планировалось за месяц получить продукции на 700 тыс. руб. при численности работников – 28 человек при фонде заработ- ной платы – 40 тыс. рублей. Фактически было получено продукции на 750 тыс. руб., при численности 25 работников и фонде заработной платы – 45 тыс. рублей. Коэффициент корреляции фонда заработной платы по отношению к увеличению производительности труда – 0,5. Определите: относительный перерасход (или экономию) фонда заработной платы. Решение: Задача № 10 Имеются следующие данные предприятия по трудовым показателям: фонд заработной платы планировался в размере 120 тыс. руб. при среднесписочной численности работников – 1200 человек. Фактический фонд заработной платы составил – 143 тыс. руб., а среднесписочная чис- ленность работников 1300 человек. Определите: абсолютный перерасход заработной платы: а) за счет изменения плановой численности работников; б) за счет изменения средней заработной платы на одного работника. Решение: 44
Страницы
- « первая
- ‹ предыдущая
- …
- 42
- 43
- 44
- 45
- 46
- …
- следующая ›
- последняя »