ВУЗ:
Составители:
Рубрика:
143
29. Если прогноз населения строится на 10 лет, то мы имеем
дело:
а) с краткосрочным прогнозом населения;
б) со среднесрочным прогнозом населения;
в) с долгосрочным прогнозом населения.
Статистическое изучение рынка труда, персонала организации
1. К какой категории руководителей следует отнести начальни-
ка отдела маркетинга:
а) высшего звена;
б) среднего звена;
в) низшего звена?
2. Включаются ли работники, работающие по совместительст-
ву, в списочную численность персонала:
а) да;
б) нет?
3. Как определяется средняя списочная численность персона-
ла за месяц, если предприятие начало функционировать только
с
15 числа данного месяца:
а) делением суммы списочных чисел за дни работы предпри-
ятия на число календарных дней функционирования;
б) делением суммы списочных чисел на число рабочих дней в
месяце;
в) делением суммы списочных чисел за дни функционирования
предприятия на число календарных дней в месяце?
4. Считается ли человеко-день
отработанным, если рабочий
явился на работу, приступил к ней, но через три часа ушел с разре-
шения администрации:
а) да;
б) нет?
5. В каком документе отражаются данные учета рабочего вре-
мени в человеко-днях:
а) в ведомости на зарплату;
б) в отчетах руководителей подразделений;
в) в табеле учета рабочего времени
?
29. Если прогноз населения строится на 10 лет, то мы имеем дело: а) с краткосрочным прогнозом населения; б) со среднесрочным прогнозом населения; в) с долгосрочным прогнозом населения. Статистическое изучение рынка труда, персонала организации 1. К какой категории руководителей следует отнести начальни- ка отдела маркетинга: а) высшего звена; б) среднего звена; в) низшего звена? 2. Включаются ли работники, работающие по совместительст- ву, в списочную численность персонала: а) да; б) нет? 3. Как определяется средняя списочная численность персона- ла за месяц, если предприятие начало функционировать только с 15 числа данного месяца: а) делением суммы списочных чисел за дни работы предпри- ятия на число календарных дней функционирования; б) делением суммы списочных чисел на число рабочих дней в месяце; в) делением суммы списочных чисел за дни функционирования предприятия на число календарных дней в месяце? 4. Считается ли человеко-день отработанным, если рабочий явился на работу, приступил к ней, но через три часа ушел с разре- шения администрации: а) да; б) нет? 5. В каком документе отражаются данные учета рабочего вре- мени в человеко-днях: а) в ведомости на зарплату; б) в отчетах руководителей подразделений; в) в табеле учета рабочего времени? 143
Страницы
- « первая
- ‹ предыдущая
- …
- 141
- 142
- 143
- 144
- 145
- …
- следующая ›
- последняя »