Управление безопасностью труда. Дивиченко И.В - 146 стр.

UptoLike

146
36. Продолжительность ежедневной работы для учащихся
образовательных учреждений в возрасте от шестнадцати до
восемнадцати лет не должна превышать:
а) 4 часа;
б) 5 часов;
в) 7 часов.
37. Продолжительность рабочего дня или смены,
непосредственно предшествующих нерабочему праздничному дню,
уменьшается на:
а) 2 часа;
б) 1,5 часа;
в) 1 час.
38. Работа в ночное время – это работа:
а) с 24 до 6 часов;
б) с 22 до 6 часов;
в) с 24 до 8 часов.
39. Сверхурочная работа – это:
а) работа, выполняемая работником по инициативе работодателя
за пределами установленной для работника продолжительности
рабочего времени: ежедневной работы (смены), а при суммированном
учете рабочего времени - сверх нормального числа рабочих часов за
учетный период;
б) работа, выполняемая работником по собственной инициативе
за пределами установленной для работника продолжительности
рабочего времени: ежедневной работы (смены), а при суммированном
учете рабочего времени - сверх нормального числа рабочих часов за
учетный период;
в) работа, выполняемая работником по распоряжению
вышестоящих органов за пределами установленной для работника
продолжительности рабочего времени: ежедневной работы (смены), а
при суммированном учете рабочего времени - сверх нормального числа
рабочих часов за учетный период.
40. Продолжительность сверхурочной работы за год не должна
превышать:
а) 100 часов;
б) 140 часов;
                                146
      36. Продолжительность ежедневной работы для учащихся
образовательных учреждений в возрасте от шестнадцати до
восемнадцати лет не должна превышать:
      а) 4 часа;
      б) 5 часов;
      в) 7 часов.

      37.     Продолжительность рабочего  дня   или   смены,
непосредственно предшествующих нерабочему праздничному дню,
уменьшается на:
      а) 2 часа;
      б) 1,5 часа;
      в) 1 час.

     38. Работа в ночное время – это работа:
     а) с 24 до 6 часов;
     б) с 22 до 6 часов;
     в) с 24 до 8 часов.

      39. Сверхурочная работа – это:
      а) работа, выполняемая работником по инициативе работодателя
за пределами установленной для работника продолжительности
рабочего времени: ежедневной работы (смены), а при суммированном
учете рабочего времени - сверх нормального числа рабочих часов за
учетный период;
      б) работа, выполняемая работником по собственной инициативе
за пределами установленной для работника продолжительности
рабочего времени: ежедневной работы (смены), а при суммированном
учете рабочего времени - сверх нормального числа рабочих часов за
учетный период;
      в) работа, выполняемая работником по распоряжению
вышестоящих органов за пределами установленной для работника
продолжительности рабочего времени: ежедневной работы (смены), а
при суммированном учете рабочего времени - сверх нормального числа
рабочих часов за учетный период.

     40. Продолжительность сверхурочной работы за год не должна
превышать:
     а) 100 часов;
     б) 140 часов;