Безопасность жизнедеятельности. Правовые основы расследования и учета несчастных случаев на производстве. Расследование и учет профессиональных заболеваний. Реабилитация пострадавших. Дубровина Т.И. - 51 стр.

      День вступления в законную силу решения суда об объявлении гражда-
нина умершим считается днем его смерти.
      Для без вести пропавшего при обстоятельствах, угрожавших смертью
и дающих основание предполагать его гибель от определенного несчастного слу-
чая, суд может признать днем смерти день предполагаемой гибели пропавшего.
      При явке или обнаружении места пребывания гражданина, объявленного
умершим, суд отменяет решение об объявлении его умершим.
      Расследование случаев исчезновения работников или других лиц при ис-
полнении ими трудовых обязанностей либо работ по заданию работодателя
(его представителя) проводится комиссией по расследованию данного про-
исшествия, которая обязана составить акт со следующими сведениями о по-
страдавшем:
      – его обучение охране труда;
      – наличие опасных производственных факторов на его рабочем месте
(предположительном месте исчезновения);
      – другие установленные обстоятельства происшествия;
      – заключение комиссии о предполагаемых (возможных) причинах ис-
чезновения и виновных в этом лицах.
      Оформленный и подписанный всеми членами комиссии акт о расследо-
вании случая исчезновения работника вместе с другими материалами рассле-
дования направляется председателем комиссии в соответствующий орган
прокуратуры, а их копии – в Государственную инспекцию труда.
      Решение о квалификации и оформлении данного происшествия как не-
счастного случая (связанного или не связанного с производством) принимает-
ся соответствующей Государственной инспекцией труда с учетом получен-
ных в ходе расследования сведений и после принятия в установленном по-
рядке решения о признании пропавшего лица умершим.

1.6.5. Порядок и сроки выдачи работодателем актов формы Н–1 (Н–1ПС)

     Работодатель (его представитель) в трехдневный срок после завершения
расследования несчастного случая на производстве и получения материалов
расследования обязан выдать один экземпляр утвержденного им и заверенно-
го печатью акта формы Н–1 (Н–1ПС) пострадавшему, при несчастном случае
на производстве со смертельным исходом – доверенным лицам пострадавше-
го (по их требованию).
     При отсутствии у работодателя–физического лица печати его утвер-
ждающая подпись в акте по форме Н–1 заверяется в установленном порядке.
     Вторые экземпляры утвержденного и заверенного печатью акта формы
Н–1 (Н–1ПС) и составленного в установленных случаях акта о расследовании
несчастного случая с копиями материалов расследования хранятся в течение
45 лет работодателем (юридическим или физическим лицом), осуществляю-
щим по решению комиссии или государственного инспектора труда, прово-
дивших расследование, учет несчастного случая.

                                    51