Основания теории трансформационной экономики. Дьяченко А.В. - 95 стр.

UptoLike

ВУЗ: 

ВолГУ | Волгоград

Составители: 

Рубрика: 

95
õîçÿéñòâà íàøåé ñòðàíû ñîöèàëèñòè÷åñêîãî ïåðèîäà, êîòîðîìó
áûëà õàðàêòåðíà âûñîêàÿ ìîðàëüíî-èäåîëîãè÷åñêàÿ ìîòèâàöèÿ.
Ðèñóíîê 16.3 èëëþñòðèðóåò îòíîøåíèÿ, îïðåäåëÿþùèå ñòðàòå-
ãèþ è ñîïåðíè÷åñòâî ôèðì. Ýòè îòíîøåíèÿ ôîðìèðóþòñÿ íà ìíî-
æåñòâàõ ïðîèçâîäèòåëåé ñòàíäàðòíûõ ïðîäóêòîâ ïðîèçâîäñòâà,
èõ ìîòèâàöèé è ïðîèçâîäñòâåííî-ýêîíîìè÷åñêèõ èäåé.
Ðåçóëüòàòîì ïîëó÷åííîé öåëîñòíîé ñèñòåìû îòíîøåíèé ÿâ-
ëÿåòñÿ ñâîéñòâî ýêîíîìèêè áàçèðîâàòüñÿ íà êîíêóðåíöèè. Ýô-
ôåêòû ýëåìåíòîâ íåîáõîäèìûõ óñëîâèé ñòðàòåãèè è ñîïåðíè÷å-
ñòâà ôèðì âçàèìîäîïîëíÿþò äðóã äðóãà.
Производственно-
экономическа4
иде4
Высокие
мотивации
работников
Стандартизаци4
продукции
Экономика,
базирующа4с4 на
конкуренции
Ðèñ. 16.3. Îòíîøåíèÿ, îïðåäåëÿþùèå ñòðàòåãèþ
è ñîïåðíè÷åñòâî ôèðì
16.6. Ôîðìèðîâàíèå êëþ÷åâûõ íàïðàâëåíèé
äåÿòåëüíîñòè ïðàâèòåëüñòâà
• •
• •
•
=
d
5
. Âîçäåéñòâèå íåîáõîäèìûõ ôàêòîðîâ âëèÿíèÿ ïðàâè-
òåëüñòâà íàïðàâëåíî íà ñîäåéñòâèå ðàçâèòèþ íîâîââåäåíèé (D
52
)
íà áàçå èíâåñòèöèé â îáðàçîâàíèå (À
52
), èíâåñòèöèé â íàóêó
(À
53
) â óñëîâèÿõ çàùèòû êîíêóðåíöèè (À
55
). Êàê ïèøåò Ë. Ýð-
õàðä: «Êîíêóðåíöèÿ îáåñïå÷èâàåò çäîðîâîå ñîîòíîøåíèå ìåæäó
ïîêóïíîé ñïîñîáíîñòüþ è öåíàìè, îíà âåäåò ê òîìó, ÷òî ó âñå
õîçÿéñòâà íàøåé ñòðàíû ñîöèàëèñòè÷åñêîãî ïåðèîäà, êîòîðîìó
áûëà õàðàêòåðíà âûñîêàÿ ìîðàëüíî-èäåîëîãè÷åñêàÿ ìîòèâàöèÿ.
Ðèñóíîê 16.3 èëëþñòðèðóåò îòíîøåíèÿ, îïðåäåëÿþùèå ñòðàòå-
ãèþ è ñîïåðíè÷åñòâî ôèðì. Ýòè îòíîøåíèÿ ôîðìèðóþòñÿ íà ìíî-
æåñòâàõ ïðîèçâîäèòåëåé ñòàíäàðòíûõ ïðîäóêòîâ ïðîèçâîäñòâà,
èõ ìîòèâàöèé è ïðîèçâîäñòâåííî-ýêîíîìè÷åñêèõ èäåé.
     Ðåçóëüòàòîì ïîëó÷åííîé öåëîñòíîé ñèñòåìû îòíîøåíèé ÿâ-
ëÿåòñÿ ñâîéñòâî ýêîíîìèêè áàçèðîâàòüñÿ íà êîíêóðåíöèè. Ýô-
ôåêòû ýëåìåíòîâ íåîáõîäèìûõ óñëîâèé ñòðàòåãèè è ñîïåðíè÷å-
ñòâà ôèðì âçàèìîäîïîëíÿþò äðóã äðóãà.


                        Производственно-
                         экономическа4
                              иде4




                          Экономика,
                        базирующа4с4 на
                          конкуренции

       Стандартизаци4                       Высокие
         продукции                         мотивации
                                           работников



       Ðèñ. 16.3. Îòíîøåíèÿ, îïðåäåëÿþùèå ñòðàòåãèþ
                    è ñîïåðíè÷åñòâî ôèðì

      16.6. Ôîðìèðîâàíèå êëþ÷åâûõ íàïðàâëåíèé
             äåÿòåëüíîñòè ïðàâèòåëüñòâà

      • d5= . Âîçäåéñòâèå íåîáõîäèìûõ ôàêòîðîâ âëèÿíèÿ ïðàâè-
òåëüñòâà íàïðàâëåíî íà ñîäåéñòâèå ðàçâèòèþ íîâîââåäåíèé (D52)
íà áàçå èíâåñòèöèé â îáðàçîâàíèå (À52), èíâåñòèöèé â íàóêó
(À53) â óñëîâèÿõ çàùèòû êîíêóðåíöèè (À55). Êàê ïèøåò Ë. Ýð-
õàðä: «Êîíêóðåíöèÿ îáåñïå÷èâàåò çäîðîâîå ñîîòíîøåíèå ìåæäó
ïîêóïíîé ñïîñîáíîñòüþ è öåíàìè, îíà âåäåò ê òîìó, ÷òî ó âñå

                                                           95

Страницы