ВУЗ:
Составители:
Рубрика:
Приложение 11
СОДЕРЖАНИЕ
ПОЯСНИТЕЛЬНОЙ ЗАПИСКИ К ЛАБОРАТОРНЫМ И
ПРАКТИЧЕСКИМ ЗАНЯТИЯМ ПО АТТЕСТАЦИИ
РАБОЧИХ МЕСТ ПО УСЛОВИЯМ ТРУДА
№ раз-
дела
поясни-
тельной
записка
Наименование и содержание раздела пояснительной за-
писки
Требуемый
объем раз-
дела, стр.
1 Введение (обосновать актуальность проведения аттеста-
ции рабочих мест по условиям труда)
0,5
2 Исходные данные для выполнения работы 0,3
3 Протоколы исследования вредных производственных
факторов (заполняются по результатам выполнения ла-
бораторных работ по исследованию производственного
шума, производственной вибрации, параметров микро-
климата, производственного освещения, запыленности
воздуха в тяжести и напряженности трудового процесса и
др.).
8-10
4 Протоколы исследования электробезопасности 3
5 Протоколы оценки по фактору травмобезопасности ра-
бочего места _________ при работе на
_______________________ оборудовании (приводится
содержание протокола)
3-5
6 Протокол обеспеченности средствами индивидуальной
защиты
1
7 Расчет доплат к тарифной ставке 0,3
8 Рекомендации по улучшению условий труда с необходи-
мыми расчетами
4-6
9 Карта аттестации рабочего места по условиям труда 4
10 Заключение 0,5
Библиографический список 0,2
Приложение 12
КОНТРОЛЬНЫЕ ВОПРОСЫ
1. Аттестация рабочих мест (РМ) по условиям труда. Цель аттестации РМ по
условиям труда.
2. Рабочая зона. Рабочее место. Постоянное рабочее место.
3. Нормативная основа проведения аттестации рабочих мест по условиям тру-
да.
4. Кто входит в состав аттестационной комиссии? Функции аттестационной
комиссии организации.
5. Какие мероприятия входят в подготовительный период к аттестации РМ по
условиям труда?
6. Вредный производственный фактор. Опасный производственный фактор.
7. Что такое ПДК и ПДУ?
8. Гигиеническая классификация условий труда по степени вредности в опас-
ности. Условия труда Оптимальные, допустимые, вредные, опасные условия
труда.
9. Назначение и виды льгот и компенсаций за вредные и опасные условия тру-
да.
10. Какие факторы подлежат оценке при аттестации РМ?
11. Порядок оценки фактического состояния условий труда на РМ.
12. Объекты оценки травмобезопасности РМ. Методика оценки травмобезопас-
ности.
13. Порядок выбора средств индивидуальной защиты.
14. Какие документы заполняются по условиям аттестации РМ?
15. Назначение карты аттестации рабочих мест по условиям труда.
16. В каком случае РМ признается аттестованным, условно аттестованным и не
аттестованным?
17. Кто несет ответственность т качественное проведение аттестации РМ?
18. Сроки проведения аттестации РМ по условиям труда. Периодичность пере-
аттестации РМ по условиям труда.
1 9 Продолжительность хранения документов по аттестации РМ по условиям
труда.
20. План мероприятий по улучшению и оздоровлению условий труда.
Приложение 11
СОДЕРЖАНИЕ
ПОЯСНИТЕЛЬНОЙ ЗАПИСКИ К ЛАБОРАТОРНЫМ И
ПРАКТИЧЕСКИМ ЗАНЯТИЯМ ПО АТТЕСТАЦИИ
РАБОЧИХ МЕСТ ПО УСЛОВИЯМ ТРУДА Приложение 12
№ раз- Наименование и содержание раздела пояснительной за- Требуемый КОНТРОЛЬНЫЕ ВОПРОСЫ
дела писки объем раз-
поясни- дела, стр. 1. Аттестация рабочих мест (РМ) по условиям труда. Цель аттестации РМ по
тельной условиям труда.
записка 2. Рабочая зона. Рабочее место. Постоянное рабочее место.
1 Введение (обосновать актуальность проведения аттеста- 0,5 3. Нормативная основа проведения аттестации рабочих мест по условиям тру-
ции рабочих мест по условиям труда) да.
2 Исходные данные для выполнения работы 0,3 4. Кто входит в состав аттестационной комиссии? Функции аттестационной
3 Протоколы исследования вредных производственных 8-10 комиссии организации.
факторов (заполняются по результатам выполнения ла- 5. Какие мероприятия входят в подготовительный период к аттестации РМ по
бораторных работ по исследованию производственного условиям труда?
шума, производственной вибрации, параметров микро- 6. Вредный производственный фактор. Опасный производственный фактор.
климата, производственного освещения, запыленности 7. Что такое ПДК и ПДУ?
воздуха в тяжести и напряженности трудового процесса и 8. Гигиеническая классификация условий труда по степени вредности в опас-
др.). ности. Условия труда Оптимальные, допустимые, вредные, опасные условия
4 Протоколы исследования электробезопасности 3 труда.
5 Протоколы оценки по фактору травмобезопасности ра- 3-5 9. Назначение и виды льгот и компенсаций за вредные и опасные условия тру-
бочего места _________ при работе на да.
_______________________ оборудовании (приводится 10. Какие факторы подлежат оценке при аттестации РМ?
содержание протокола) 11. Порядок оценки фактического состояния условий труда на РМ.
6 Протокол обеспеченности средствами индивидуальной 1 12. Объекты оценки травмобезопасности РМ. Методика оценки травмобезопас-
защиты ности.
7 Расчет доплат к тарифной ставке 0,3 13. Порядок выбора средств индивидуальной защиты.
8 Рекомендации по улучшению условий труда с необходи- 4-6 14. Какие документы заполняются по условиям аттестации РМ?
мыми расчетами 15. Назначение карты аттестации рабочих мест по условиям труда.
9 Карта аттестации рабочего места по условиям труда 4 16. В каком случае РМ признается аттестованным, условно аттестованным и не
10 Заключение 0,5 аттестованным?
Библиографический список 0,2 17. Кто несет ответственность т качественное проведение аттестации РМ?
18. Сроки проведения аттестации РМ по условиям труда. Периодичность пере-
аттестации РМ по условиям труда.
1 9 Продолжительность хранения документов по аттестации РМ по условиям
труда.
20. План мероприятий по улучшению и оздоровлению условий труда.
