Теория бухгалтерского учета. Глущенко А.В. - 105 стр.

UptoLike

Составители: 

— 105 —
2. УЧЕТНАЯ ПОЛИТИКА ОРГАНИЗАЦИИ
 ñèñòåìå íîðìàòèâíîãî ðåãóëèðîâàíèÿ áóõãàëòåðñêîãî
ó÷åòà ó÷åòíàÿ ïîëèòèêà ïðåäïðèÿòèÿ òðàêòóåòñÿ êàê âûáðàííàÿ
èì ñîâîêóïíîñòü îòäåëüíûõ ñïîñîáîâ âåäåíèÿ áóõãàëòåðñêîãî
ó÷åòà. Èõ ïåðå÷åíü îïðåäåëÿåò ïåðâè÷íîå íàáëþäåíèå, ñòîèìî-
ñòíîå èçìåðåíèå, òåêóùóþ ãðóïïèðîâêó è èòîãîâîå îáîáùåíèå
ôàêòîâ õîçÿéñòâåííîé äåÿòåëüíîñòè.
Ôîðìèðóåò ó÷åòíóþ ïîëèòèêó ïðåäïðèÿòèÿ åå ðóêîâîäè-
òåëü. Ïðè ýòîì îí èñõîäèò èç îáÿçàòåëüíîãî ñîáëþäåíèÿ äîïó-
ùåíèé è òðåáîâàíèé, çàôèêñèðîâàííûõ â ñèñòåìå íîðìàòèâ-
íîãî ðåãóëèðîâàíèÿ áóõãàëòåðñêîãî ó÷åòà, ñîñòàâëÿþùèõ åãî
áàçîâûå ïðèíöèïû. Ñîäåðæàíèå ó÷åòíîé ïîëèòèêè äîëæíî
âêëþ÷àòü ìåòîäîëîãè÷åñêèé, òåõíè÷åñêèé è îðãàíèçàöèîííûé
àñïåêòû.
Ìåòîäîëîãè÷åñêèé àñïåêò ðàñêðûâàåò ïðèðîäó îòäåëüíûõ
îáúåêòîâ ó÷åòà èñõîäÿ èç äåéñòâóþùåé íîðìàòèâíîé áàçû. Ñïîñî-
áû âåäåíèÿ áóõãàëòåðñêîãî ó÷åòà, îêàçûâàþùèå ñóùåñòâåííîå
âëèÿíèå íà îöåíêó è ïðèíÿòèå óïðàâëåí÷åñêèõ ðåøåíèé ïîëüçî-
âàòåëåé áóõãàëòåðñêîé îò÷åòíîñòè, òàêæå äîëæíû ïîëó÷èòü îòðà-
æåíèå â ó÷åòíîé ïîëèòèêå îðãàíèçàöèè. Ñïîñîáû âåäåíèÿ áóõãàë-
òåðñêîãî ó÷åòà, çàôèêñèðîâàííûå â ïðèêàçå îá ó÷åòíîé ïîëèòè-
êå, ïðèìåíÿþòñÿ ñ 1 ÿíâàðÿ ãîäà, ñëåäóþùåãî çà ãîäîì åãî èçäà-
íèÿ.  òå÷åíèå âñåãî ãîäà îíè íå äîëæíû èçìåíÿòüñÿ.
Òåõíè÷åñêèé àñïåêò ó÷åòíîé ïîëèòèêè ïðåäóñìàòðèâàåò
ðàáî÷èå èíñòðóìåíòû ðåàëèçàöèè ìåòîäîëîãè÷åñêîãî àñïåêòà.
Îí âêëþ÷àåò ðàçðàáîòêó è óòâåðæäåíèå:
- Ðàáî÷åãî ïëàíà ñ÷åòîâ áóõãàëòåðñêîãî ó÷åòà íà áàçå îá-
ùåïðèíÿòîãî Ïëàíà ñ÷åòîâ;
- ôîðìû ïåðâè÷íûõ ó÷åòíûõ äîêóìåíòîâ â òåõ ñëó÷àÿõ,
êîãäà äëÿ îôîðìëåíèÿ íåêîòîðûõ õîçÿéñòâåííûõ îïåðàöèé íå
ïðåäóñìîòðåíû èõ òèïîâûå ôîðìû;
- ôîðìû äîêóìåíòîâ äëÿ âíóòðåííåé áóõãàëòåðñêîé îò÷åò-
íîñòè; ôîðìû áóõãàëòåðñêîãî ó÷åòà; ïîðÿäêà ïðîâåäåíèÿ èí-
âåíòàðèçàöèè; ìåòîäîâ îöåíêè îòäåëüíûõ âèäîâ èìóùåñòâà è
îáÿçàòåëüñòâ; ïðàâèë äîêóìåíòîîáîðîòà è òåõíîëîãèè îáðàáîò-
êè ó÷åòíîé èíôîðìàöèè;
- ïðîäîëæèòåëüíîñòè ïåðâîãî îò÷åòíîãî ãîäà, åñëè ïðåä-
ïðèÿòèå ïðèîáðåëî ïðàâà þðèäè÷åñêîãî ëèöà ïîñëå 1 îêòÿáðÿ.
             2. УЧЕТНАЯ    ПОЛИТИКА   ОРГАНИЗАЦИИ

     Â ñèñòåìå íîðìàòèâíîãî ðåãóëèðîâàíèÿ áóõãàëòåðñêîãî
ó÷åòà ó÷åòíàÿ ïîëèòèêà ïðåäïðèÿòèÿ òðàêòóåòñÿ êàê âûáðàííàÿ
èì ñîâîêóïíîñòü îòäåëüíûõ ñïîñîáîâ âåäåíèÿ áóõãàëòåðñêîãî
ó÷åòà. Èõ ïåðå÷åíü îïðåäåëÿåò ïåðâè÷íîå íàáëþäåíèå, ñòîèìî-
ñòíîå èçìåðåíèå, òåêóùóþ ãðóïïèðîâêó è èòîãîâîå îáîáùåíèå
ôàêòîâ õîçÿéñòâåííîé äåÿòåëüíîñòè.
     Ôîðìèðóåò ó÷åòíóþ ïîëèòèêó ïðåäïðèÿòèÿ åå ðóêîâîäè-
òåëü. Ïðè ýòîì îí èñõîäèò èç îáÿçàòåëüíîãî ñîáëþäåíèÿ äîïó-
ùåíèé è òðåáîâàíèé, çàôèêñèðîâàííûõ â ñèñòåìå íîðìàòèâ-
íîãî ðåãóëèðîâàíèÿ áóõãàëòåðñêîãî ó÷åòà, ñîñòàâëÿþùèõ åãî
áàçîâûå ïðèíöèïû. Ñîäåðæàíèå ó÷åòíîé ïîëèòèêè äîëæíî
âêëþ÷àòü ìåòîäîëîãè÷åñêèé, òåõíè÷åñêèé è îðãàíèçàöèîííûé
àñïåêòû.
     Ìåòîäîëîãè÷åñêèé àñïåêò ðàñêðûâàåò ïðèðîäó îòäåëüíûõ
îáúåêòîâ ó÷åòà èñõîäÿ èç äåéñòâóþùåé íîðìàòèâíîé áàçû. Ñïîñî-
áû âåäåíèÿ áóõãàëòåðñêîãî ó÷åòà, îêàçûâàþùèå ñóùåñòâåííîå
âëèÿíèå íà îöåíêó è ïðèíÿòèå óïðàâëåí÷åñêèõ ðåøåíèé ïîëüçî-
âàòåëåé áóõãàëòåðñêîé îò÷åòíîñòè, òàêæå äîëæíû ïîëó÷èòü îòðà-
æåíèå â ó÷åòíîé ïîëèòèêå îðãàíèçàöèè. Ñïîñîáû âåäåíèÿ áóõãàë-
òåðñêîãî ó÷åòà, çàôèêñèðîâàííûå â ïðèêàçå îá ó÷åòíîé ïîëèòè-
êå, ïðèìåíÿþòñÿ ñ 1 ÿíâàðÿ ãîäà, ñëåäóþùåãî çà ãîäîì åãî èçäà-
íèÿ.  òå÷åíèå âñåãî ãîäà îíè íå äîëæíû èçìåíÿòüñÿ.
     Òåõíè÷åñêèé àñïåêò ó÷åòíîé ïîëèòèêè ïðåäóñìàòðèâàåò
ðàáî÷èå èíñòðóìåíòû ðåàëèçàöèè ìåòîäîëîãè÷åñêîãî àñïåêòà.
Îí âêëþ÷àåò ðàçðàáîòêó è óòâåðæäåíèå:
     - Ðàáî÷åãî ïëàíà ñ÷åòîâ áóõãàëòåðñêîãî ó÷åòà íà áàçå îá-
ùåïðèíÿòîãî Ïëàíà ñ÷åòîâ;
     - ôîðìû ïåðâè÷íûõ ó÷åòíûõ äîêóìåíòîâ â òåõ ñëó÷àÿõ,
êîãäà äëÿ îôîðìëåíèÿ íåêîòîðûõ õîçÿéñòâåííûõ îïåðàöèé íå
ïðåäóñìîòðåíû èõ òèïîâûå ôîðìû;
     - ôîðìû äîêóìåíòîâ äëÿ âíóòðåííåé áóõãàëòåðñêîé îò÷åò-
íîñòè; ôîðìû áóõãàëòåðñêîãî ó÷åòà; ïîðÿäêà ïðîâåäåíèÿ èí-
âåíòàðèçàöèè; ìåòîäîâ îöåíêè îòäåëüíûõ âèäîâ èìóùåñòâà è
îáÿçàòåëüñòâ; ïðàâèë äîêóìåíòîîáîðîòà è òåõíîëîãèè îáðàáîò-
êè ó÷åòíîé èíôîðìàöèè;
     - ïðîäîëæèòåëüíîñòè ïåðâîãî îò÷åòíîãî ãîäà, åñëè ïðåä-
ïðèÿòèå ïðèîáðåëî ïðàâà þðèäè÷åñêîãî ëèöà ïîñëå 1 îêòÿáðÿ.

                           — 105 —