Управление персоналом. Жариков В.В - 5 стр.

UptoLike

Составители:

Рубрика:

ВВЕДЕНИЕ

Цель данных методических указаний – кратко изложить основные положения, принци-

пы, методы и функции дисциплины «Управление персоналом». В систематизированном виде

представлены наиболее важные вопросы, изучение которых поможет студенту получить

комплексное представление о том, что понимается под эффективным управлением и какую

технологию оно содержит в своей основе.

При подготовке методических указаний использована литература, обобщающая опыт

практической деятельности отечественных и западных фирм. Содержание и структура учи-

тывает рабочую программу дисциплины «Управление персоналом» (для специальности

080502 «Экономика и управление на предприятии» и бакалавров по направлению 080500

«Менеджмент»), а также использует раннее изданную учебную литературу по менеджменту.

Основное содержание раскрывает:

– сущность менеджмента, его предмет и метод;

– закономерности, принципы, этапы, теории и школы управления;

– функции и организационные структуры менеджмента;

– стиль управления;

– формы и методы принятия управленческих решений.