Прокурорский надзор. Копылова О.П. - 48 стр.

UptoLike

Составители: 

Статья 43.3. Восстановление в должности, классном чине и на службе в органах и учреждениях
прокуратуры
1. Работники, признанные в установленном порядке незаконно уволенными, незаконно переведенными на
другие должности или лишёнными классного чина, подлежат восстановлению в прежней должности и классном
чине либо с их согласия назначению на равнозначную должность.
2. Работникам, восстановленным на службе в органах и учреждениях прокуратуры, время вынужденного
прогула засчитывается в общий трудовой стаж и выслугу лет, дающую право на присвоение очередного
классного чина, доплату за выслугу лет, дополнительный отпуск и назначение пенсии за выслугу лет.
Статья 43.4. Профессиональная подготовка и повышение квалификации работников
1. В целях обеспечения высокого уровня профессиональной подготовки работников действует система
непрерывного обучения и повышения квалификации работников, включающая индивидуальную и групповую
учебу по специальным планам, стажировку в вышестоящих органах прокуратуры, научных и образовательных
учреждениях прокуратуры, обучение в региональных учебных центрах и институтах повышения квалификации.
2. Повышение квалификации является служебной обязанностью прокуроров и следователей. Отношение к
учебе и рост профессионализма учитываются при решении вопросов о соответствии прокурора или следователя
занимаемой должности, его поощрении и продвижении по службе.
3. Подготовка научных и педагогических кадров из числа прокурорских работников осуществляется в
отделениях очной аспирантуры при научных и образовательных учреждениях прокуратуры.
Прокурорский работник, зачисленный в очную аспирантуру, освобождается от занимаемой должности и
откомандировывается к месту учёбы с сохранением должностного оклада, доплат за классный чин и выслугу лет.
Время обучения в очной аспирантуре засчитывается прокурорским работникам в выслугу лет, дающую
право на присвоение очередного классного чина, доплату за выслугу лет и назначение пенсии за выслугу лет, при
условии возобновления службы в органах и учреждениях прокуратуры не позднее одного месяца после
окончания очной аспирантуры.
Статья 44. Материальное и социальное обеспечение прокурорских работников
1. Денежное содержание прокурорских работников состоит из должностного оклада; доплат за классный
чин, за выслугу лет, за особые условия службы (в размере 50 процентов должностного оклада), за сложность,
напряжённость и высокие достижения в службе (в размере до 50 процентов должностного оклада); процентных
надбавок за учёную степень и учёное звание по специальности, соответствующей должностным обязанностям, за
почётное звание «Заслуженный юрист Российской Федерации»; премий по итогам службы за квартал и год;
других выплат, предусмотренных законодательными и иными нормативными правовыми актами Российской
Федерации.
Доплата за сложность, напряжённость и высокие достижения в службе устанавливается в соответствии с
решением руководителя органа или учреждения прокуратуры с учётом объёма работы и результатов службы
каждого прокурорского работника.
Денежное вознаграждение Генеральному прокурору Российской Федерации и Председателю Следственного
комитета при прокуратуре Российской Федерации устанавливается Президентом Российской Федерации.
Должностные оклады прокурорским работникам устанавливаются Правительством Российской Федерации
по представлению Генерального прокурора Российской Федерации в процентном отношении к должностному
окладу первого заместителя Генерального прокурора Российской Федерации, который составляет 80 процентов
должностного оклада Председателя Верховного Суда Российской Федерации.
Президентом Российской Федерации для лиц, замещающих отдельные должности прокурорских работников
в Генеральной прокуратуре Российской Федерации, а также для лиц, замещающих отдельные государственные
должности федеральной государственной гражданской службы в Генеральной прокуратуре Российской
Федерации, может устанавливаться ежемесячное денежное поощрение.
Доплата за классный чин производится ежемесячно и устанавливается в процентном отношении к
должностному окладу прокурорского работника в следующих размерах:
действительный государственный советник юстиции – 30 процентов;
государственный советник юстиции 1 класса – 27 процентов;
государственный советник юстиции 2 класса – 25 процентов;
государственный советник юстиции 3 класса – 23 процента;
старший советник юстиции – 21 процент;
советник юстиции – 20 процентов;
младший советник юстиции – 19 процентов;
юрист 1 класса – 18 процентов;
юрист 2 класса – 17 процентов;
юрист 3 класса – 16 процентов;
младший юрист – 15 процентов.
Доплата за выслугу лет производится ежемесячно и устанавливается в процентном отношении к
должностному окладу и доплате за классный чин прокурорского работника в следующих размерах:
от 2 до 5 лет – 20 процентов;
от 5 до 10 лет – 35 процентов;