История менеджмента. Кравченко А.И. - 202 стр.

UptoLike

ВУЗ: 

СЗТУ | Санкт-Петербург

Составители: 

Рубрика: 

Качества льва и свойства
лисицы..............................................................................................................................
............................... 26
Зависть порождает врагов, напористость —
сторонников................................................................................................................ 26
Личности и
безликости........................................................................................................................
....................................................... 26
Принцип
относительности................................................................................................................
......................................................... 27
Относительность н принцип
разграничения...................................................................................................................
....................... 27
Кругооборот форм
управления.......................................................................................................................
......................................... 27
Принцип принятия
решений............................................................................................................................
.......................................... 28
Значение идей
Макиавелли.......................................................................................................................
................................................. 28
Вопросы к
главе................................................................................................................................
............................................................ 28
Глава 5 Основоположники «НАУЧНОГО
МЕНЕДЖМЕНТА».............................................................................................................
28
Развитие теоретических
воззрений.........................................................................................................................
.................................. 29
Социально-экономические
предпосылки.....................................................................................................................
......................... 29
Манчестер — центр
менеджмента.....................................................................................................................
...................................... 29

Страницы