Психология социальной работы. Кулебякин Е.В. - 54 стр.

способны в случае недооценки их заслуг; склонны к навязчивым состояниям, психостении.
Предпочтительны профессии, не связанные с большой ответственностью, бумажная работа. Эти
люди не склонны менять место работы.
        3. Застревающий тип. Эти люди склонны акцентировать внимание на своих чувствах, не
могут забыть обид; стремятся добиться высоких результатов в любом деле, требовательны к себе,
жаждут справедливости, принципиальные, имеют твердые устоявшиеся взгляды. Негативные
черты: излишняя обидчивость, подозрительность, мстительность, честолюбие, самонадеянность,
ревнивость, гипертрофированное стремление к справедливости, самолюбие, склонны к
конфликтам в случае задетого самолюбия, обиды, ревности. Возможны мания подозрительности,
«бред преследования» и т.д.; склонны к затяжным склокам на службе и в быту, несговорчивы,
делят окружающих на врагов и друзей, властолюбивы, способны к чрезмерному
«нравоучительству». Предпочтительна работа, где можно проявить себя и свою независимость.
        4. Возбудимый тип. Эти люди отличаются добросовестностью, аккуратностью, любовью к
детям. Негативные черты: повышенная раздражительность, несдержанность, агрессивность,
угрюмость, занудливость; возможна как маскировка льстивость, услужливость; склонность к
хамству, нецензурным выражениям или к молчаливости, замкнутости в беседе, конфликтность, в
т.ч. с начальством, неуживчивость в коллективе; в семье деспотичны и жестоки; вспыльчивость,
вспышки гнева и ярости с рукоприкладством; ослабление контроля над влечениями. В поведении
нередки невротические срывы, психопатии, правонарушения (аморализм, антиобщественные
поступки, злоупотребление алкоголем и т.п.). Предпочтительна работа, связанная с физическим
трудом, атлетические виды спорта. В связи с неуживчивостью часто меняют место работы.
        5. Гипертимный тип. Люди этого типа отличаются большой подвижностью, общительны,
болтливы, с выраженной жестикуляцией, мимикой, чрезмерно самостоятельны, склонны к
озорству; шумны; любят компании сверстников и стремятся ими командовать; у них обычно
хорошее настроение, самочувствие, хороший аппетит и сон, склонны к чревоугодию и другим
радостям жизни; обладают завышенной самооценкой, деловиты, изобретательны, хорошие
собеседники; умеют развлекать других, энергичны, деятельны, инициативны, веселы,
легкомысленны, поверхностны. Негативные черты: для них характерны вспышки гнева,
раздражения, особенно если встречают сильное противодействие и терпят неудачу; склонны к
аморальным поступкам, раздражительности, прожектерству; с трудом переносят условия жесткой
дисциплины, монотонную деятельность, вынужденное одиночество. Склонны к заболеванию
маниакально-депрессивным психозом. Энергия часто направлена на употребление спиртного,
наркотиков, беспорядочную половую жизнь. Предпочтительна работа, связанная с постоянным
общением – организаторская деятельность, спорт, служба сбыта, театр. Имеют склонность к смене
места работы и профессии.
        6. Дистимический тип. Эти люди характеризуются серьезным, даже подавленным
настроением, медлительны, слабой воле; пессимистично оценивают будущее, имеют заниженную
самооценку, низкую контактность, немногословны в беседе, нередко молчаливы; домоседы,
индивидуалисты, избегают шумных компаний, ведут замкнутый образ жизни; часто угрюмы,
заторможены, склонны фиксировать внимание на теневых сторонах жизни; добросовестны, ценят
дружбу и готовы подчиняться друзьям; располагают обостренным чувством справедливости.
Негативные черты: склонны к невротическим реакциям (депрессиям), пассивность, замедленность
мышления, «отрыв от коллектива». Предпочтительна работа без широкого круга общения.
        7. Тревожно-боязливый тип (психастенический). Люди данного типа отличаются
низкой контактностью, минорным настроением, неуверенностью в себе; дети этого типа боятся
темноты, животных, опасаются оставаться одни, не любят шумных компаний сверстников, тяжело
переживают разного рода испытания (экзамены, проверки и т.п.); проявляют робость,
застенчивость, нередко стесняются отвечать перед классом; охотно подчиняются опеке старших;
рано формируется чувство долга, ответственности, высшие моральные принципы; в конфликты
вступают редко, в них играют пассивную роль, ищут поддержки и опоры; обладают дружелюбием,
самокритичностью, исполнительностью; часто служат «козлами отпущения», мишенями для
шуток; склонны к психастении. Негативные черты: крайняя нерешительность, чувство
неполноценности, обидчивость, неумение постоять за себя, отстоять правду при несправедливых
обвинениях, боязливость, мнительность. Предпочтительны виды работы, не связанные с
лидерством, с необходимостью принимать ответственные решения.
        8. Циклотимический тип. Люди этого типа отличаются сменой гипертимных и
дистимных состояний; часты смены настроения; зависят от внешних событий – радостные

                                             55