Комплексный экономический анализ хозяйственной деятельности. Кузнецова Н.В. - 37 стр.

       Экономические показатели делятся на: стоимостные и натуральные, количественные
и качественные, объемные и удельные. Количественные показатели используются для
выражения абсолютных и относительных величин, характеризующих объем производства и
реализации продукции, его структуру и другие стороны работы предприятий (могут быть
натуральные и стоимостные).
       Качественные показатели используются для оценки выпущенной продукции с точки
зрения ее соответствия установленным требованиям для оценки экономической
эффективности трудовых, материальных и денежных затрат (ритмичность производства,
покупательский спрос и др.).
       Сравнительный      (пространственный)     анализ    включает    в   себя   как
внутрихозяйственный анализ сводных показателей отчетности по отдельным показателям
фирмы, дочерних фирм, подразделений, цехов, так и межхозяйственный анализ показателей
данной компании и сравнение с показателями конкурентов, со среднеотраслевыми и
средними хозяйственными данными. Сравнения нужны, главным образом, для освещения
того, насколько успешно компания достигает своей цели. В зарубежной литературе эта
часть финансового анализа не выделяется в отдельную методику. Любые показатели, как
правило, подвергаются такому сравнению, чтобы определить место компании на рынке и ее
успех.
       Балансовый метод состоит в сравнении, соизмерении двух комплексов показателей,
стремящихся к определенному равновесию. Он позволяет выявить в результате новый
аналитический (балансирующий) показатель.
       Например, при анализе обеспеченности предприятия сырьем сравнивают
потребность в сырье, источники покрытия потребности и определяют балансирующий
показатель – дефицит или избыток сырья.
       Как вспомогательный, балансовый метод используется для проверки результатов
расчетов влияния факторов на результативный совокупный показатель. Если сумма влияния
факторов на результативный показатель равна его отклонению от базового значения, то,
следовательно, расчеты проведены правильно. Отсутствие равенства свидетельствует о
неполном учете факторов или о допущенных ошибках:


                        ,
      где у – результативный показатель; x– факторы; D у (хi) – отклонение
результативного показателя за счет фактора хi.
      Балансовый метод применяют также для определения размера влияния отдельных
факторов на изменение результативного показателя, если известно влияние остальных
факторов:


                                   .
       Факторный анализ изучает влияния отдельных факторов (причин) на
результативный показатель с помощью детерминированных или стохастических приемов
исследования. Факторный анализ может быть как прямым (собственно анализ), когда
результативный показатель дробят на составные части, так и обратным (синтез), когда его
отдельные элементы соединяют в общий результативный показатель.
       Основные задачи факторного анализа:
1. Отбор факторов, которые определяют исследуемые результаты показателя;
2. Их классификация и систематизация с целью обеспечения возможного системного
подхода;
3. Определение формы зависимости между факторами и результатом показателя;
4. Моделирование взаимосвязей между результатами и факторными показателями;