ВУЗ:
Составители:
Рубрика:
26
9. Краснов Б.И. Конфликты в обществе // Социально-политический журнал.
– 1992. - №6-7.
10. Найдёнова Л.И. Социологические теории конфликтов и их разрешения //
Социально-политический журнал. – 1994. - №1-2.
11. Преториус Р. Теория конфликта // Полис. – 1991. - №5.
12. Семёнов В.С. Россия в сети конфликтности, между взрывом и согласием
// Социс. – 1993. - №7.
13. Фролов С.В. Социология: сотрудничество и конфликты. – М., 1997.
14. Шаленко В.Н. Конфликты в трудовых коллективах. – М., 1992.
Тема №11. Социология управления
Вопросы для обсуждения:
1. Происхождение, сущность и структура управления.
2. Категории, функции, законы и принципы управления.
3. Социальная организация.
Экспресс-опрос:
1. Что является объектом управления?
2. Что является субъектом управления?
3. Кто определяет цели и направления развития общества, управления?
4. Как вы понимаете тоталитаризм, авторитаризм и демократию в организа-
ции управления?
5. Что такое либерализм в управлении? Назовите его наиболее видных тео-
ретиков.
6. В чём суть социальной концепции управления?
7. В чём смысл менеджмента?
8. Как возникла общая теория управления? Какова роль А.А. Богданова в её
создании?
9. Каковы особенности российского общества как системы управления?
Проанализируйте их.
10. В чём отличие государственного управления от форм общественного
управления (самоуправления) и менеджмента?
11. Каковы основные критерии эффективности руководства коллективом?
Темы контрольных работ, рефератов, докладов, фиксированных высту-
плений:
1. Цели, иерархия и управление в организациях.
2. Роль управленческих инноваций в преодолении социальных кризисов.
3. Смысловое содержание концепции социального управления производст-
вом.
4. Основы теории социального управления.
5. Методы организации производства: японский и американский подходы.
6. Качество управления – важный фактор экономической безопасности.
7. Управление в условиях кризиса экономики.
9. Краснов Б.И. Конфликты в обществе // Социально-политический журнал. – 1992. - №6-7. 10. Найдёнова Л.И. Социологические теории конфликтов и их разрешения // Социально-политический журнал. – 1994. - №1-2. 11. Преториус Р. Теория конфликта // Полис. – 1991. - №5. 12. Семёнов В.С. Россия в сети конфликтности, между взрывом и согласием // Социс. – 1993. - №7. 13. Фролов С.В. Социология: сотрудничество и конфликты. – М., 1997. 14. Шаленко В.Н. Конфликты в трудовых коллективах. – М., 1992. Тема №11. Социология управления Вопросы для обсуждения: 1. Происхождение, сущность и структура управления. 2. Категории, функции, законы и принципы управления. 3. Социальная организация. Экспресс-опрос: 1. Что является объектом управления? 2. Что является субъектом управления? 3. Кто определяет цели и направления развития общества, управления? 4. Как вы понимаете тоталитаризм, авторитаризм и демократию в организа- ции управления? 5. Что такое либерализм в управлении? Назовите его наиболее видных тео- ретиков. 6. В чём суть социальной концепции управления? 7. В чём смысл менеджмента? 8. Как возникла общая теория управления? Какова роль А.А. Богданова в её создании? 9. Каковы особенности российского общества как системы управления? Проанализируйте их. 10. В чём отличие государственного управления от форм общественного управления (самоуправления) и менеджмента? 11. Каковы основные критерии эффективности руководства коллективом? Темы контрольных работ, рефератов, докладов, фиксированных высту- плений: 1. Цели, иерархия и управление в организациях. 2. Роль управленческих инноваций в преодолении социальных кризисов. 3. Смысловое содержание концепции социального управления производст- вом. 4. Основы теории социального управления. 5. Методы организации производства: японский и американский подходы. 6. Качество управления – важный фактор экономической безопасности. 7. Управление в условиях кризиса экономики. 26
Страницы
- « первая
- ‹ предыдущая
- …
- 24
- 25
- 26
- 27
- 28
- …
- следующая ›
- последняя »