ВУЗ:
Составители:
23
Управление персоналом
65. Системный и функциональный подход к управлению персона-
лом.
66. Взаимосвязь оценки персонала с оплатой труда и производитель-
ностью.
67. Трудовые и карьерные перемещения в организации. Аттестация
руководителей и специалистов.
68. Стратегия управления персоналом.
69. Планирование человеческих ресурсов.
Исследование социально-экономических и политических процессов
70. Формулирование теории научного исследования.
71. Научная гипотеза и ее составляющие.
72. Процедура операционализации: связь между теорией и наблюде-
нием.
73. Социально-экономический эксперимент.
74. Стратегия и тактика научного исследования социально-экономи-
ческих и политических процессов.
75. Методы сбора данных.
76. Системный подход в исследовании социально-экономических и
политических процессов.
77. Применение и механизм формирования выборки.
Демография
78. Рождаемость и смертность. Основные показатели рождаемости и
смертности.
79. Демографическая политика РФ.
80. Миграционная политика РФ.
81. Классификация демографических прогнозов.
Государственные и муниципальные финансы
82. Финансы и финансовая система. Функции финансов.
83. Государственный и муниципальный бюджет. Бюджетная система
Российской Федерации.
84. Доходы и расходы бюджетов разных уровней.
85. Внебюджетные фонды: сущность и роль.
86. Государственный и муниципальный кредит.
24
Управление общественными отношениями
87. Предмет, структура, основные функции общественных отноше-
ний (PR); информационные процессы в обществе и управление общест-
венными отношениями.
88. Имидж организации и способы его формирования.
89. Типы публичных массовых кампаний.
90. Оценка эффективности управления общественными связями в
организации.
Управление персоналом Управление общественными отношениями
65. Системный и функциональный подход к управлению персона- 87. Предмет, структура, основные функции общественных отноше-
лом. ний (PR); информационные процессы в обществе и управление общест-
66. Взаимосвязь оценки персонала с оплатой труда и производитель- венными отношениями.
ностью. 88. Имидж организации и способы его формирования.
67. Трудовые и карьерные перемещения в организации. Аттестация 89. Типы публичных массовых кампаний.
руководителей и специалистов. 90. Оценка эффективности управления общественными связями в
68. Стратегия управления персоналом. организации.
69. Планирование человеческих ресурсов.
Исследование социально-экономических и политических процессов
70. Формулирование теории научного исследования.
71. Научная гипотеза и ее составляющие.
72. Процедура операционализации: связь между теорией и наблюде-
нием.
73. Социально-экономический эксперимент.
74. Стратегия и тактика научного исследования социально-экономи-
ческих и политических процессов.
75. Методы сбора данных.
76. Системный подход в исследовании социально-экономических и
политических процессов.
77. Применение и механизм формирования выборки.
Демография
78. Рождаемость и смертность. Основные показатели рождаемости и
смертности.
79. Демографическая политика РФ.
80. Миграционная политика РФ.
81. Классификация демографических прогнозов.
Государственные и муниципальные финансы
82. Финансы и финансовая система. Функции финансов.
83. Государственный и муниципальный бюджет. Бюджетная система
Российской Федерации.
84. Доходы и расходы бюджетов разных уровней.
85. Внебюджетные фонды: сущность и роль.
86. Государственный и муниципальный кредит.
23 24
