Составители:
Рубрика:
102
условия труда, при которых неблагоприятные факторы отсутствуют либо не
превышают уровни, принятые в качестве безопасных для населения.
Охрана труда – система сохранения жизни и здоровья работников в про-
цессе трудовой деятельности, включающая в себя правовые, социально-
экономические, организационно-технические, санитарно-гигиенические, лечеб-
но-профилактические, реабилитационные и иные мероприятия.
Постоянное рабочее место – место, на котором работающий находится
большую часть своего рабочего времени (более 50% или более 2 ч непрерывно).
Если при этом работа осуществляется в различных пунктах рабочей зоны, по-
стоянным Р. М считается вся рабочая зона
Производственный травматизм – совокупность несчастных случаев на
производстве (предприятии).
Профессиональные заболевания – хроническое или острое заболевание
застрахованного, являющееся результатом воздействия на него вредного (вред-
ных) производственного (производственных) фактора (факторов) и повлекшее
временную или стойкую утрату им профессиональной трудоспособности.
Работник – физическое лицо, вступившее в трудовые отношения с рабо-
тодателем.
Работодатель – физическое лицо либо юридическое лицо (организация),
вступившее в трудовые отношения с работником.
В случаях, установленных ФЗ, в качестве Р. может выступать иной субъ-
ект, наделенный правом заключать трудовые договоры
Рабочее место – место, где работник должен находиться и где он вы-
полняет работу в режиме и условиях, предусмотренных нормативно-
технической документацией.
Режим труда и отдыха – соотношение и содержание периодов работы и
отдыха, при которых высокая производительность труда сочетается с высокой
устойчивой работоспособностью человека без признаков чрезмерного утом-
ления в течение длительного периода.
Средства индивидуальной защиты (сиз) – средства, используемые
работником для предотвращения или уменьшения воздействия вредных и
опасных производственных факторов, а также для защиты от загрязнения.
Применяются в тех случаях, когда безопасность работ не может быть обеспе-
чена конструкцией оборудования, организацией производственных процессов,
архитектурно-планировочными решениями и средствами коллективной
защиты.
Средства коллективной защиты (скз) – средства, используемые для
предотвращения или уменьшения воздействия на работников вредных и опас-
ных производственных факторов, а также для защиты от загрязнения.
Страховой случай – предусмотренное договором о страховании событие,
при наступлении которого следует выплата страхового возмещения, т.е. это
подтвержденный в установленном порядке факт повреждения здоровья работ-
условия труда, при которых неблагоприятные факторы отсутствуют либо не
превышают уровни, принятые в качестве безопасных для населения.
Охрана труда – система сохранения жизни и здоровья работников в про-
цессе трудовой деятельности, включающая в себя правовые, социально-
экономические, организационно-технические, санитарно-гигиенические, лечеб-
но-профилактические, реабилитационные и иные мероприятия.
Постоянное рабочее место – место, на котором работающий находится
большую часть своего рабочего времени (более 50% или более 2 ч непрерывно).
Если при этом работа осуществляется в различных пунктах рабочей зоны, по-
стоянным Р. М считается вся рабочая зона
Производственный травматизм – совокупность несчастных случаев на
производстве (предприятии).
Профессиональные заболевания – хроническое или острое заболевание
застрахованного, являющееся результатом воздействия на него вредного (вред-
ных) производственного (производственных) фактора (факторов) и повлекшее
временную или стойкую утрату им профессиональной трудоспособности.
Работник – физическое лицо, вступившее в трудовые отношения с рабо-
тодателем.
Работодатель – физическое лицо либо юридическое лицо (организация),
вступившее в трудовые отношения с работником.
В случаях, установленных ФЗ, в качестве Р. может выступать иной субъ-
ект, наделенный правом заключать трудовые договоры
Рабочее место – место, где работник должен находиться и где он вы-
полняет работу в режиме и условиях, предусмотренных нормативно-
технической документацией.
Режим труда и отдыха – соотношение и содержание периодов работы и
отдыха, при которых высокая производительность труда сочетается с высокой
устойчивой работоспособностью человека без признаков чрезмерного утом-
ления в течение длительного периода.
Средства индивидуальной защиты (сиз) – средства, используемые
работником для предотвращения или уменьшения воздействия вредных и
опасных производственных факторов, а также для защиты от загрязнения.
Применяются в тех случаях, когда безопасность работ не может быть обеспе-
чена конструкцией оборудования, организацией производственных процессов,
архитектурно-планировочными решениями и средствами коллективной
защиты.
Средства коллективной защиты (скз) – средства, используемые для
предотвращения или уменьшения воздействия на работников вредных и опас-
ных производственных факторов, а также для защиты от загрязнения.
Страховой случай – предусмотренное договором о страховании событие,
при наступлении которого следует выплата страхового возмещения, т.е. это
подтвержденный в установленном порядке факт повреждения здоровья работ-
102
Страницы
- « первая
- ‹ предыдущая
- …
- 100
- 101
- 102
- 103
- 104
- …
- следующая ›
- последняя »
