Анализ трудовых показателей и кадровый аудит. Парамонова С.В.

Рабочая программа дисциплины для специальностей 060200 "Экономика и социология труда", 061100 "Менеджмент организации", 061000 "Государственное и муниципальное управление", 351000 "Антикризисное управление" дневной формы обучения. Курс обеспечивает комплексное изучение факторов, определяющих уровень и эффективность организации труда и управления персоналом в организации. Курс знакомит с основными направлениями, моделями, приемами и методами кадрового аудита и анализа трудовых показателей, что позволяет выявлять и оценивать: резервы роста производительности труда, эффективность использования средств на оплату и содержание персонала, степень использования трудового потенциала коллектива, соответствие структурного и кадрового потенциала организации ее целям и стратегии развития, влияние трудовых показателей на конечные результаты деятельности организации. Программа подготовлена на кафедре индустриальной экономики и экономики труда КрасГУ.