Эргономика. Стадниченко Л.И. - 70 стр.

UptoLike

Составители: 

Рубрика: 

70
века, машину и среду как функциональное целое, уделяется большое
внимание изучению факторов среды . При этом используются данные
гигиены труда, которая изучает влияние на организм человека трудо-
вых процессов , окружающей среды и разрабатывает гигиенические
нормативы и мероприятия для обеспечения благоприятных условий
труда и предупреждения профессиональных болезней . Эргономика
вместе с гигиеной труда решают целый ряд новых проблем , возник-
ших в результате научно - технического прогресса. К ним относятся :
изучение влияния разных типов шума на скорость и точность решения
интеллектуальных задач; разработка специальных языков коммуника-
ции в условиях шума и др.
НИИ труда совместно с другими институтами разработали клас-
сификацию факторов , воздействующих на формирование условий
труда.
Первая группа санитарно- гигиенические факторы (микрокли -
мат, освещенность, механические колебания, излучения и др.), обра-
зующиеся под воздействием функционирования орудий и предметов
труда, а также технологических процессов . Эти факторы оцениваются
количественно и нормируются . Их отрицательное влияние можно
корректировать при помощи различных мер.
Вторая группа психофизиологические элементы (физическая
нагрузка, нервно психические напряжения, рабочая поза и др.).
Третья группа эстетические элементы .
Четвертая группа социально- психологические факторы , опре-
деляющие «психологический» климат, в котором протекает процесс
труда.
Комфортными называются условия труда, обеспечивающие оп-
тимальную динамику работоспособности , хорошее самочувствие и
сохранение здоровья работающего человека.
Дискомфортными называются условия труда, которые обеспе-
чивают заданную работоспособность и сохранение здоровья , но вызы -
вают у человека неприятные субъективные ощущения и функцио-
нальные изменения, не выходящие за пределы нормы .
Экстремальные условия труда приводят к снижению работоспо -
собности человека и вызывают функциональные изменения, выходя-
щие за пределы нормы , но не ведущие к патологическим нарушениям.
Сверхэкстремальные условия труда приводят к возникновению
в организме человека патологических изменений.
В системе мер по охране окружающей среды важнейшим явля -
ется гигиеническое нормирование. Принцип установления уровня
предельно допустимой концентрации (ПДК) состоит в том, что ни од-
                                     70




в ека, маш и ну и среду как ф ункци ональное целое, уделяется больш ое
в ни мани е и зучени ю ф акторов среды . П ри этом и спользую тся данны е
ги ги ены труда, которая и зучает в ли яни е на органи зм челов ека трудо-
в ы х процессов , окруж аю щ ей среды и разрабаты в ает ги ги ени чески е
нормати в ы и меропри яти я для обеспечени я благопри ятны х услов и й
труда и предупреж дени я проф есси ональны х болезней. Эргономи ка
в месте с ги ги еной труда реш аю т целы й ряд нов ы х проблем, в озни к-
ш и х в результате научно-тех ни ческого прогресса. К ни м относятся:
и зучени ев ли яни я разны х ти пов ш ума на скоростьи точностьреш ени я
и нтеллектуальны х задач; разработка специ альны х язы ков коммуни ка-
ци и в услов и ях ш ума и др.
        Н И И труда сов местно сдруги ми и нсти тутами разработали клас-
си ф и каци ю ф акторов , в оздейств ую щ и х на ф орми ров ани е услов и й
труда.
        П ерв ая группа – сани тарно-ги ги ени чески е ф акторы (ми крокли -
мат, осв ещ енность, мех ани чески е колебани я, и злучени я и др.), обра-
зую щ и еся под в оздейств и ем ф ункци они ров ани я оруди й и предметов
труда, а такж етех нологи чески х процессов . Эти ф акторы оцени в аю тся
коли честв енно и норми рую тся. И х отри цательное в ли яни е мож но
корректи ров атьпри помощ и разли чны х мер.
        В торая группа – пси х оф и зи ологи чески е элементы (ф и зи ческая
нагрузка, нерв но пси х и чески енапряж ени я, рабочая поза и др.).
        Т ретья группа – эстети чески еэлементы .
        Ч етв ертая группа – соци ально-пси х ологи чески е ф акторы , опре-
деляю щ и е «пси х ологи чески й » кли мат, в котором протекает процесс
труда.
        К омф ортны ми назы в аю тся услов и я труда, обеспечи в аю щ и е оп-
ти мальную ди нами ку работоспособности , х орош ее самочув ств и е и
сох ранени ездоров ья работаю щ его челов ека.
        Д и скомф ортны ми назы в аю тся услов и я труда, которы е обеспе-
чи в аю т заданную работоспособностьи сох ранени ездоров ья, но в ы зы -
в аю т у челов ека непри ятны е субъ екти в ны е ощ ущ ени я и ф ункци о-
нальны еи зменени я, нев ы х одящ и еза пределы нормы .
        Экстремальны е услов и я труда при в одят к сни ж ени ю работоспо-
собности челов ека и в ы зы в аю т ф ункци ональны е и зменени я, в ы х одя-
щ и еза пределы нормы , но нев едущ и ек патологи чески м наруш ени ям.
        С в ерх экстремальны е услов и я труда при в одят к в озни кнов ени ю
в органи змечелов ека патологи чески х и зменени й.
        В си стеме мер по ох ране окруж аю щ ей среды в аж нейш и м яв ля-
ется ги ги ени ческое норми ров ани е. П ри нци п установ лени я уров ня
предельно допусти мой концентраци и (П Д К ) состои т в том, что ни од-