Прикладная информатика в экономике. Степанов А.Г. - 13 стр.

UptoLike

Составители: 

13
лись и не собирались заниматься. Тема не должна быть узкой.
Обидно, если никто не узнает, что вы занимались массой важных и
полезных вещей. Большинство ваших оппонентов не будет читать
работу, а будет судить о ее содержании по формулировке темы.
Тему вашей выпускной работы напишут в вашем вкладыше к ди-
плому. В этом виде она останется с вами на всю жизнь.
2.2. С чего начать?
Нормальные герои всегда идут в обход
Начните с выбора руководителя. Руководителем может быть лю-
бой специалист с высшим образованием. Лучше всего, если это кто-
то из преподавателей, работавших с вами. Но, если вам этого очень
хочется, это может быть и «человек со стороны», например, ваш бу-
дущий начальник. Обратите внимание только на то, что вам придет-
ся общаться со своим руководителем достаточно много, поэтому
было бы хорошо, если бы вы ему симпатизировали.
На вашей выпускающей кафедре есть преподаватель, ответствен-
ный за организацию дипломного проектирования. Его полезно знать
в лицо. Многие вопросы, которые возникают у дипломника, реша-
ются с ним.
Организуя работу по дипломному проектированию, кафедра объ-
явит ориентировочный список возможных руководителей и предла-
гаемых ими тем работ. Его, конечно, надо внимательно прочитать.
Правда, не надо думать, что реально разрабатываемая тема будет в
точности совпадать с темой из этого списка. Скорее всего, объяв-
ленные темы это перечень научных интересов потенциальных ру-
ководителей работ. Поэтому они как-то должны совпасть и с ваши-
ми интересами.
Есть еще одна проблема. Руководитель не железный и может за-
ниматься только с ограниченным количеством студентов. Поэтому
надо выяснить у ответственного за организацию дипломного проек-
тирования, сколько еще дипломников может взять интересующий
вас преподаватель.
Точная формулировка вашей темы должна быть обсуждена с ва-
шим будущим руководителем. Скорее всего, он что-то вам посове-
тует. Но, чтобы облегчить ему жизнь, придите к нему в первый раз с
несколькими вариантами тем будущей работы. Уж если ни одна из
них его не устроит, для дальнейшего разговора останется набор
ключевых слов. Когда вы договоритесь с руководителем о теме ва-