Современные проблемы управления и реструктуризации крупных хозяйственных объединений. Турчак А.А. - 102 стр.

UptoLike

Составители: 

102
äëÿ âêëþ÷åíèÿ â èíòåãðèðîâàííóþ êîìïàíèþ, ïî ñîõðàíåíèþ ñâîåé
ñàìîñòîÿòåëüíîñòè, íåñìîòðÿ íà íåäîñòàòî÷íîñòü èëè îòñóòñòâèå ó
íèõ çàêàçîâ è ñëîæíîå ôèíàíñîâî-ýêîíîìè÷åñêîå ïîëîæåíèå.  ýòîì
ñëó÷àå õîëäèíãîâàÿ êîìïàíèÿ “Ëåíèíåö”, èìåþùàÿ âîçìîæíîñòü
âûïîëíèòü öåëûé ðÿä àêòóàëüíûõ ÍÈÎÊÐ, êîòîðûå â íàñòîÿùåå
âðåìÿ íàõîäÿòñÿ â ñòàäèè ñîãëàñîâàíèÿ è ïðåäëàãàþòñÿ êîìïàíèåé
Ìèíèñòåðñòâó îáîðîíû ÐÔ, ìîãëà áû ïðèâëå÷ü áîëüøèíñòâî èç íèõ
ê ñîâìåñòíîìó âûïîëíåíèþ ÍÈÎÊÐ. Ê ÷èñëó ïîñëåäíèõ ìîæíî îò-
íåñòè:
ðàçðàáîòêó öåëîãî ðÿäà àâèàöèîííûõ ìíîãîôóíêöèîíàëüíûõ ðà-
äèîýëåêòðîííûõ êîìïëåêñîâ è óñòðîéñòâ íàâåäåíèÿ ðàçëè÷íîãî íà-
çíà÷åíèÿ;
ìîäåðíèçàöèþ áîðòîâîãî îáîðóäîâàíèÿ óæå ïðèíÿòûõ íà âîîðó-
æåíèå ñàìîëåòîâ;
ðàçðàáîòêó ðÿäà âû÷èñëèòåëüíûõ ñðåäñòâ íà áàçå “Èíòåãðàöèÿ-
ÑÂÒ” è “Áàãåò”;
ðàçðàáîòêó îïåðàòèâíî-òàêòè÷åñêèõ è ñõåìîòåõíè÷åñêèõ ðåøå-
íèé ïîñòðîåíèÿ áîåâîãî ýëåêòðîííî-èçìåðèòåëüíîãî êîìïëåêñà ðàç-
âåäêè è óïðàâëåíèÿ ýêèïèðîâêè áîéöà;
ðàçðàáîòêó êîíöåïöèé åäèíîãî èíôîðìàöèîííî-íàâèãàöèîííî-
âðåìåííîãî ïîëÿ â èíòåðåñàõ àâòîìàòèçèðîâàííîé ñèñòåìû óïðàâ-
ëåíèÿ Âîîðóæåííûõ Ñèë;
ðàäèîýëåêòðîííûé êîìïëåêñ îõðàíû ýêîíîìè÷åñêîé çîíû ïîèñêà
è ñïàñåíèÿ;
Êðàòêèé àíàëèç îñíîâíûõ ïîëîæåíèé êîíöåïöèè ðåñòðóêòóðèçà-
öèè ïðèáîðîñòðîåíèÿ äëÿ àâèàöèè, âîåííî-ìîðñêîãî ôëîòà è ñóõî-
ïóòíûõ âîéñê ïîêàçûâàåò, ÷òî õîëäèíãîâàÿ êîìïàíèÿ “Ëåíèíåö”
ëè÷íî ìîãëà áû áûòü ÿäðîì öåëîãî ðÿäà ïðèáîðîñòðîèòåëüíûõ ïðåä-
ïðèÿòèé Ñàíêò-Ïåòåðáóðãà è Ñåâåðî-Çàïàäà ÐÔ, âûïóñêàþùèõ
íàóêîåìêóþ ïðîäóêöèþ.
Êîíöåïöèÿ ôîðìèðîâàíèÿ èíòåãðèðîâàííîé êîìïàíèè
ïî ïðèáîðîñòðîåíèþ íà áàçå õîëäèíãîâîé êîìïàíèè
“Ëåíèíåö”
Ïðîâåäåíèå äàëüíåéøåé ðåîðãàíèçàöèè êîìïàíèè ïî ôîðìèðî-
âàíèþ èíòåãðèðîâàííîé êîìïàíèè ïî ïðèáîðîñòðîåíèþ íà áàçå êîì-
ïàíèè “Ëåíèíåö”, îáåñïå÷èâàþùåé ðåàëèçàöèþ ðàçðàáîòàííîé êîí-
öåïöèè ðåñòðóêòóðèçàöèè ïðèáîðîñòðîåíèÿ äëÿ àâèàöèè, âîåííî-