Деловые игры и игровые упражнения в подготовке и переподготовке инженеров-строителей. Антонец В.Н. - 53 стр.

UptoLike

Составители:

Рубрика:

ным элементам, общую ведомость оборудования и инструментов, инвентаря и

приспособлений, общую ведомость материалов и конструкций, общий состав

звеньев рабочих.

5. Интересы участников и критерии игры

Основной интерес играющих - получить решение поставленной задачи,

близкое контрольному экземпляру, который хранится в «арбитраже».

Качество и своевременность решений, принимаемых той или иной тех-

группой, оцениваются суммой набранных поощрительных или штрафных бал-

лов (табл.3.7, и табл.3.8).

Полученные баллы дают достаточно объективную и комплексную оценку

положительного или отрицательного вклада каждого участника в достижение

общей цели техгруппы.

Оценка в баллах различных действий участников игры: предложений на

совещаниях, опозданий на игру, небрежно выполненной документации, кон-

сультаций - позволяет имитировать обстановку, близкую к реальной действи-

тельности. Для удобства подсчета числа набранных баллов, расчетов с «арбит-

ражем», взаиморасчетов в игре используются кредитные билеты.

Перед началом игры каждой техгруппе выдается аванс в сумме 50 баллов,

который вычитается при подведении итогов. Если в процессе игры полученного

аванса недостаточно для взаиморасчетов, каждая техгруппа может взять кредит

в сумме 25 баллов за 20 %-ю плату.

Поощрительные или штрафные баллы начисляются в процессе игры «ар-

битражем». Выигравшей считается техгруппа, набравшая наибольшее количе-

ство баллов. В этой связи интересы участников игры противоречивы.

С одной стороны, участники не заинтересованы в успехе соперников, с

другой - если все соперники принимают правильные решения, то и ваш успех