Занятость населения и её регулирование. Чукреев П.А - 50 стр.

                                  50



рынке потребительских товаров. Для рынка труда характерно
функционирование в условиях наличия неполной информации. Это
также является одной из особенностей рынка труда. Хотя и
действуют государственные службы занятости и частные агентства
по найму со своими базами данных, есть специальные печатные
издания, теле – и радиопрограммы, тем не менее информация
остается несовершенной. Процесс поиска работников для
нанимателя или подходящей вакансии для работника всегда требует
затрат как времени, так и денег, и отражается на результатах
функционирования рынка труда в целом.
       Под рабочей силой принято понимать способность человека
к труду, то есть совокупность его физических и интеллектуальных
данных, которые могут быть применены на производстве.
Практически       рабочая сила характеризуется, как правило,
показателями здоровья, образования и профессионализма24.
       Считая рабочую силу товаром, государство должно
обеспечивать необходимые условия для её справедливой купли-
продажи на рынке труда, для чего в законодательном порядке
устанавливать определенные правила. В частности, определять
минимальные размеры почасовой заработной платы в бюджетном и
небюждетном секторах экономики, пенсий, пособий и прочих
денежных выплат наиболее уязвимым слоям населения;
устанавливать размер минимальной оплаты труда, обязательный на
всей территории страны, для всех предприятий, организаций и
учреждений независимо от их организационно-правовых форм и
видов собственности; регламентировать порядок и механизм
социального партнерства работодателей и наемных работников
через их представителей, выполнять посреднические функции в
качестве третьей стороны. Также государство может регулировать
ситуацию на рынке труда, влияя на макроэкономическую ситуацию,
например, посредством изменения промышленной политики.
       В рамках данной работы, в силу её ограниченного объема,
невозможно рассмотреть все аспекты государственного воздействия
на рынок труда. В следующей главе внимание уделено основным,
системообразующим направлением государственного регулирования
рынка труда, надлежащее воплощение в жизнь которых позволит


24
 Генкин Б.М. Экономика и социология труда: Учебник для вузов. – М.:
Издательская группа НОРМА-ИНФРА·М, 1999. – С.52.