ВУЗ:
Составители:
Рубрика:
105 106
пается сырье у производителя. В результате чего оказывает-
ся, что торговать выгоднее, чем производить эти продукты.
Применительно к России издержки, связанные с пере-
водом экономики на рыночную основу и разгосударствле-
нием собственности, никто не подсчитывал, хотя это долж-
ны были сделать те, кто предлагал и осуществлял реформы.
Большинство формальных институтов планово–
директивной экономики (таких, как партийная и хозяйст-
венная иерархия, централизованное установление плана
выпуска цен, директивное назначение поставщиков и поку-
пателей, преобладание государственной собственности) бы-
ли разрушены уже в начале 90–х годов. Резкое изменение
институциональной среды фирмы повлекло изменение спо-
собов координации и мотивации во взаимоотношениях
фирмы с внешними агентами.
Рис.5. Выбор формы организации деятельности
Прямые трансакционные издержки госпредприятия в
командной экономике были относительно малы, в то время
как прямые и косвенные издержки государства значитель-
ны. Выйдя из централизованной системы и получив само-
стоятельность, бывшее советское предприятие столкнулось
с издержками межфирменных отношений, управление ко-
торыми в командной экономике в основном находилось в
руках государства, а не предприятие, несли издержки по
поиску информации и организации информационных пото-
ков (в цепочках); по разработке, заключению и защите кон-
трактов; по содержанию аппарата соответствующих чинов-
ников и по мониторингу их работы и предотвращению оп-
портунистического поведения. Издержки мотивации мини-
мизировались в основном не с помощью экономических
стимулов, а через поддержание организованной коммуни-
стической идеологии).
В новой экономической системе произошло перерас-
пределение правомочий между государством и фирмой.
Изменились характер взаимодействий (с отношений подчи-
нения на контрактные) и частота трансакций, переговорная
сила агентов (государство уступило значительную часть
правомочий и степени свободы в принятии хозяйственных
решений, фирмам). С ростом числа принадлежащих ей пра-
вомочий и степени свободы в принятии хозяйственных ре-
шений, фирма вынуждена затрачивать больше ресурсов на
осуществление актов обмена по сравнению с советским гос-
предприятием.
С разрушением системы централизованного планиро-
вания затрат, ассортимента, объемов выпуска и цен возрос-
ло количество межфирменных трансакций сделки [183, с.
139–146]. В этих условиях изменился характер трансакций
управления. Развитие парламентской системы и усиление
роли правительства при формировании реализации эконо-
мической политики внесли изменения и в трансакции ра-
ционирования [88].
Описанные изменения стали причиной большинства
организационных инноваций. В свою очередь, малая ско-
рость адаптации к возникшему новому для предприятия
классу издержек, медленное «научение» управлять ими ста-
ло одним из факторов упадка и кризиса, наблюдающихся в
трансформируемом цикле фирмы [180].
Институциональная
среда
Фирма
Гибридные
соглашения
Рынок
пается сырье у производителя. В результате чего оказывает- руках государства, а не предприятие, несли издержки по ся, что торговать выгоднее, чем производить эти продукты. поиску информации и организации информационных пото- Применительно к России издержки, связанные с пере- ков (в цепочках); по разработке, заключению и защите кон- водом экономики на рыночную основу и разгосударствле- трактов; по содержанию аппарата соответствующих чинов- нием собственности, никто не подсчитывал, хотя это долж- ников и по мониторингу их работы и предотвращению оп- ны были сделать те, кто предлагал и осуществлял реформы. портунистического поведения. Издержки мотивации мини- Большинство формальных институтов планово– мизировались в основном не с помощью экономических директивной экономики (таких, как партийная и хозяйст- стимулов, а через поддержание организованной коммуни- венная иерархия, централизованное установление плана стической идеологии). выпуска цен, директивное назначение поставщиков и поку- В новой экономической системе произошло перерас- пателей, преобладание государственной собственности) бы- пределение правомочий между государством и фирмой. ли разрушены уже в начале 90–х годов. Резкое изменение Изменились характер взаимодействий (с отношений подчи- институциональной среды фирмы повлекло изменение спо- нения на контрактные) и частота трансакций, переговорная собов координации и мотивации во взаимоотношениях сила агентов (государство уступило значительную часть фирмы с внешними агентами. правомочий и степени свободы в принятии хозяйственных решений, фирмам). С ростом числа принадлежащих ей пра- Институциональная вомочий и степени свободы в принятии хозяйственных ре- шений, фирма вынуждена затрачивать больше ресурсов на осуществление актов обмена по сравнению с советским гос- Фирма Гибридные Рынок предприятием. соглашения С разрушением системы централизованного планиро- вания затрат, ассортимента, объемов выпуска и цен возрос- ло количество межфирменных трансакций сделки [183, с. среда 139–146]. В этих условиях изменился характер трансакций управления. Развитие парламентской системы и усиление роли правительства при формировании реализации эконо- Рис.5. Выбор формы организации деятельности мической политики внесли изменения и в трансакции ра- ционирования [88]. Прямые трансакционные издержки госпредприятия в Описанные изменения стали причиной большинства командной экономике были относительно малы, в то время организационных инноваций. В свою очередь, малая ско- как прямые и косвенные издержки государства значитель- рость адаптации к возникшему новому для предприятия ны. Выйдя из централизованной системы и получив само- классу издержек, медленное «научение» управлять ими ста- стоятельность, бывшее советское предприятие столкнулось ло одним из факторов упадка и кризиса, наблюдающихся в с издержками межфирменных отношений, управление ко- трансформируемом цикле фирмы [180]. торыми в командной экономике в основном находилось в 105 106
Страницы
- « первая
- ‹ предыдущая
- …
- 51
- 52
- 53
- 54
- 55
- …
- следующая ›
- последняя »