Составители:
Рубрика:
73
правильным расходованием в подразделениях средств,
выделенных на выполнение мероприятий по улучшению условии и
охраны труда;
своевременным и правильным предоставлением работникам
компенсаций за тяжелую работу и работу с вредными или опасными
условиями труда, бесплатной выдачей лечебно-профилактического
питания, молока и других равноценных пищевых продуктов;
использованием труда женщин и лиц моложе 18 лет в
соответствии с законодательством.
24) Анализ и обобщение предложений по расходованию средств
фонда охраны труда организации (при его наличии), разработка
направлений их наиболее эффективного использования, подготовка
обоснований для выделении организации средств из территориального
фонда охраны труда (при его наличии) на поведение мероприятий по
улучшению условий и охраны труда.
7.3. Права работников службы охраны труда
Работники Службы имеют право:
1) В любое время суток беспрепятственно осматривать
производственные, служебные и бытовые помещения организации,
знакомиться в пределах своей компетенции с документами по вопросам
охраны труда.
2) Предъявлять руководителям подразделений, другим
должностным лицам организации обязательные для исполнения
предписания (рекомендуемая форма- приложение к настоящим
Рекомендациям) об устранении выявленных при проверках нарушений
требований охраны труда и контролировать их выполнение.
3) Требовать от руководителей подразделений
отстранения от работы лиц, не имеющих допуска к выполнению
данного вида работ, не прошедших в установленном порядке
предварительных и периодических осмотров, инструктажа по охране
труда, не использующих в своей работе предоставленных средств
индивидуальной защиты, а также нарушающих правила требования
законодательства об охране труда.
4) Направлять руководителю организации предложения о
привлечении к ответственности должностных лиц, нарушающих
требования охраны труда.
73
правильным расходованием в подразделениях средств,
выделенных на выполнение мероприятий по улучшению условии и
охраны труда;
своевременным и правильным предоставлением работникам
компенсаций за тяжелую работу и работу с вредными или опасными
условиями труда, бесплатной выдачей лечебно-профилактического
питания, молока и других равноценных пищевых продуктов;
использованием труда женщин и лиц моложе 18 лет в
соответствии с законодательством.
24) Анализ и обобщение предложений по расходованию средств
фонда охраны труда организации (при его наличии), разработка
направлений их наиболее эффективного использования, подготовка
обоснований для выделении организации средств из территориального
фонда охраны труда (при его наличии) на поведение мероприятий по
улучшению условий и охраны труда.
7.3. Права работников службы охраны труда
Работники Службы имеют право:
1) В любое время суток беспрепятственно осматривать
производственные, служебные и бытовые помещения организации,
знакомиться в пределах своей компетенции с документами по вопросам
охраны труда.
2) Предъявлять руководителям подразделений, другим
должностным лицам организации обязательные для исполнения
предписания (рекомендуемая форма- приложение к настоящим
Рекомендациям) об устранении выявленных при проверках нарушений
требований охраны труда и контролировать их выполнение.
3) Требовать от руководителей подразделений
отстранения от работы лиц, не имеющих допуска к выполнению
данного вида работ, не прошедших в установленном порядке
предварительных и периодических осмотров, инструктажа по охране
труда, не использующих в своей работе предоставленных средств
индивидуальной защиты, а также нарушающих правила требования
законодательства об охране труда.
4) Направлять руководителю организации предложения о
привлечении к ответственности должностных лиц, нарушающих
требования охраны труда.
Страницы
- « первая
- ‹ предыдущая
- …
- 71
- 72
- 73
- 74
- 75
- …
- следующая ›
- последняя »
