Управление безопасностью труда. Дивиченко И.В - 75 стр.

UptoLike

75
8. Общественный контроль за соблюдением требований
охраны труда на предприятии
8.1. Формирование совместных комитетов (комиссий) по
охране труда на предприятиях
Комитет создается на паритетной основе из представителей
работодателей, профсоюзов и иных уполномоченных работниками
представительских органов и осуществляет свою деятельность в целях
организации, сотрудничества и регулирования отношений
работодателей и работников в области охраны труда на предприятии.
Инициатором создания комитета может выступать любая из сторон.
Представители работников выдвигаются в комитет из числа
уполномоченных (доверенных) лиц по охране труда профсоюза или
трудового коллектива. Численность членов комитета может
определяться в зависимости от числа работников, специфики
производства и других особенностей предприятия по взаимной
договоренности сторон, представляющих интересы работодателя и
работников. Условия создания, деятельности и срок полномочий
комитета оговариваются в коллективном договоре. Выдвижение в
комитет представителей работников проводится на общем собрании
трудового коллектива. Представители работодателя назначаются
приказом по предприятию. Представители комитета не реже одного раза
в год должны отчитываться на общем собрании трудового коллектива о
проделанной работе. В случае признания их работы
неудовлетворительной собрание вправе отозвать их из членов комитета
и выдвинуть на их место новых представителей. Комитет выбирает из
своего состава председателя, заместителей от каждой стороны и
секретаря. Члены комитета выполняют свои обязанности на
общественных началах, без освобождения от основной работы. Комитет
осуществляет свою деятельность в соответствии с планом работы,
который принимается на заседании комитета и утверждается его
председателем. Заседания комитета проводятся по мере необходимости,
но не реже одного раза в квартал. Для выполнения возложенных задач
членам комитета необходимо пройти соответствующую подготовку в
области охраны труда за счет средств работодателя.
8.2. Задачи, функции и права комитета
                                 75
         8. Общественный контроль за соблюдением требований
                  охраны труда на предприятии

        8.1. Формирование совместных комитетов (комиссий) по
                 охране труда на предприятиях

       Комитет создается на паритетной основе из представителей
работодателей, профсоюзов и иных уполномоченных работниками
представительских органов и осуществляет свою деятельность в целях
организации,    сотрудничества      и    регулирования    отношений
работодателей и работников в области охраны труда на предприятии.
Инициатором создания комитета может выступать любая из сторон.
Представители работников выдвигаются в комитет из числа
уполномоченных (доверенных) лиц по охране труда профсоюза или
трудового коллектива. Численность членов комитета может
определяться в зависимости от числа работников, специфики
производства и других особенностей предприятия по взаимной
договоренности сторон, представляющих интересы работодателя и
работников. Условия создания, деятельности и срок полномочий
комитета оговариваются в коллективном договоре. Выдвижение в
комитет представителей работников проводится на общем собрании
трудового коллектива. Представители работодателя назначаются
приказом по предприятию. Представители комитета не реже одного раза
в год должны отчитываться на общем собрании трудового коллектива о
проделанной     работе.    В     случае    признания   их     работы
неудовлетворительной собрание вправе отозвать их из членов комитета
и выдвинуть на их место новых представителей. Комитет выбирает из
своего состава председателя, заместителей от каждой стороны и
секретаря. Члены комитета выполняют свои обязанности на
общественных началах, без освобождения от основной работы. Комитет
осуществляет свою деятельность в соответствии с планом работы,
который принимается на заседании комитета и утверждается его
председателем. Заседания комитета проводятся по мере необходимости,
но не реже одного раза в квартал. Для выполнения возложенных задач
членам комитета необходимо пройти соответствующую подготовку в
области охраны труда за счет средств работодателя.


                 8.2. Задачи, функции и права комитета