Этика бизнеса. Галюта О.П. - 12 стр.

UptoLike

Составители: 

12
Моральные кодексы клятвы») как стремление профессиональной
группы поддержать свой моральный престиж в глазах общества,
внушить к себе доверие, обеспечить благоприятные нравственные
предпосылки для собственного развития.
Профессиональные моральные кодексы как важный компонент
нравственного прогресса, как отражение возрастания ценности
личности, принципа гуманности в межличностных отношениях.
Возникновение профессиональных моральных кодексов как
следствие повышения моральных требований со стороны общества к
некоторым видам профессиональной деятельности, непосредственно
связанным с воспитанием и удовлетворением потребностей личности.
Необходимость повышения моральных требований и особой
профессиональной морали в сфере врачебной, юридической,
педагогической, научной, журналистской и художественной
деятельности. Моральные кодексы врача, юриста, педагога, ученого,
журналиста, художника, бизнесмена, менеджера.
Необходимость повышения моральных требований и особой
профессиональной морали в сфере исполнения определенных
специфических общественных функций: воинской службы этика
воина»), при охране общественного порядка этика милицейской
службы»), в сфере торговли и услуг этика сферы обслуживания»), в
области спорта спортивная этика»).
Необходимость профессиональной морали в сфере нравственных
отношений между руководителями и подчиненными, сотрудниками
разных рангов и специальностей служебная этика», «этика деловых
отношений»).
Сущность профессиональной морали. Профессиональная мораль
как совокупность норм и ценностей, уточняющих в более
конкретизирующей форме (применительно к данной профессии)
универсальные принципы морали и выступающих инструментом
регуляции поведения специалиста.
Нравственные проблемы профессиональной деятельности.
Значение передовых и отсталых традиций в профессиональных
кодексах морали. Профессионализм как мерило деловых качеств
человека. Органическая связь подлинного профессионализма с
понятием профессиональный долг, профессиональная честь,
профессиональная ответственность. Цельность Личности специалиста
как органическое единство профессионального и нравственного начал в
человеке. Проблема нравственного воспитания специалиста. Этико-
социологические исследования нравственных отношений
профессиональных групп общества как база развития теории
профессиональной морали. Связь профессиональной этики с
социологией, психологией труда, педагогикой, теорией управления и
другими дисциплинами.
Моральные кодексы («клятвы») как стремление профессиональной
группы поддержать свой моральный престиж в глазах общества,
внушить к себе доверие, обеспечить благоприятные нравственные
предпосылки для собственного развития.
     Профессиональные моральные кодексы как важный компонент
нравственного прогресса, как отражение возрастания ценности
личности, принципа гуманности в межличностных отношениях.
     Возникновение профессиональных моральных кодексов как
следствие повышения моральных требований со стороны общества к
некоторым видам профессиональной деятельности, непосредственно
связанным с воспитанием и удовлетворением потребностей личности.
Необходимость повышения моральных требований и особой
профессиональной морали в сфере врачебной, юридической,
педагогической,    научной,   журналистской      и   художественной
деятельности. Моральные кодексы врача, юриста, педагога, ученого,
журналиста, художника, бизнесмена, менеджера.
     Необходимость повышения моральных требований и особой
профессиональной морали в сфере исполнения определенных
специфических общественных функций: воинской службы («этика
воина»), при охране общественного порядка («этика милицейской
службы»), в сфере торговли и услуг («этика сферы обслуживания»), в
области спорта («спортивная этика»).
     Необходимость профессиональной морали в сфере нравственных
отношений между руководителями и подчиненными, сотрудниками
разных рангов и специальностей («служебная этика», «этика деловых
отношений»).
     Сущность профессиональной морали. Профессиональная мораль
как совокупность норм и ценностей, уточняющих в более
конкретизирующей форме (применительно к данной профессии)
универсальные принципы морали и выступающих инструментом
регуляции поведения специалиста.
     Нравственные    проблемы профессиональной         деятельности.
Значение передовых и отсталых традиций в профессиональных
кодексах морали. Профессионализм как мерило деловых качеств
человека. Органическая связь подлинного профессионализма с
понятием    профессиональный      долг,   профессиональная    честь,
профессиональная ответственность. Цельность Личности специалиста
как органическое единство профессионального и нравственного начал в
человеке. Проблема нравственного воспитания специалиста. Этико-
социологические      исследования       нравственных     отношений
профессиональных групп общества как база развития теории
профессиональной морали. Связь профессиональной этики с
социологией, психологией труда, педагогикой, теорией управления и
другими дисциплинами.


                                                                  12