Рынок труда. Ганич Я.В - 44 стр.

UptoLike

Составители: 

Рубрика: 

А. Работники старших возрастов обладают большим специфическим
человеческим капиталом и большей профессиональной подготовкой на рабо-
чем месте.
Б. У работников старших возрастов остается меньше времени для ком-
пенсации издержек на инвестиции.
В. И прямые, и моральные издержки на переезд увеличиваются с воз-
растом.
Г. Работники старших возрастов обладают более высоким уровнем
квалификации и поэтому будут предлагать свой труд на национальном, а не на
локальном рынке труда.
4. Двойственность рынка труда возникает из-за:
А. Несовершенства информации на рынке труда.
Б. Существования внутренних рынков труда.
В. Неоднородности рабочих мест, вызываемой технологическими при-
чинами.
Г. Законодательных ограничений межфирменной мобильности.
Задание 8.2. Заполните пропущенные места правильными ответами.
1. Естественное движение населенияэто
А. Суженное воспроизводство населенияэто
Б. Суммарный коэффициент рождаемости показывает
В. Миграция населенияэто
2. Численность населения отдельных регионов страны меняется в резуль-
тате
Задание 8.3. Решите задачу.
Общий коэффициент рождаемости населения России в 2000 г. был равен
8,6, общий коэффициент смертности – 13,8. Рассчитайте естественный при-
рост/убыль населения на 2000 г.
Задание 8.4. Ответьте на вопросы.
1. Согласны ли вы с утверждением, что домохозяйства, в которых оба
супруга работают, более склонны к миграции, чем те, где работает один
из супругов, так как при двух работающих в семье вероятность того, что на
новом месте хотя бы один из них получит более привлекательную работу,
в два раза выше? Почему?
2. Согласны ли вы с тем, что поддержка свободной международной тор-
говли означает также необходимость поддерживать неограниченную между-
народную трудовую миграцию?
3. Почему люди, обладающие специфическим человеческим капиталом,
менее склонны к миграции, чем те, кто обладает общим человеческим капита-
лом? Означает ли это, что те, кто обладает большим человеческим капиталом,
совершенно не мобилен?
4. Какое влияние может оказать межфирменная и территориальная мо-
бильность на уровень безработицы, на различные виды безработицы?
44
       А. Работники старших возрастов обладают большим специфическим
человеческим капиталом и большей профессиональной подготовкой на рабо-
чем месте.
       Б. У работников старших возрастов остается меньше времени для ком-
пенсации издержек на инвестиции.
       В. И прямые, и моральные издержки на переезд увеличиваются с воз-
растом.
       Г. Работники старших возрастов обладают более высоким уровнем
квалификации и поэтому будут предлагать свой труд на национальном, а не на
локальном рынке труда.
    4. Двойственность рынка труда возникает из-за:
       А. Несовершенства информации на рынке труда.
       Б. Существования внутренних рынков труда.
       В. Неоднородности рабочих мест, вызываемой технологическими при-
чинами.
       Г. Законодательных ограничений межфирменной мобильности.

     Задание 8.2. Заполните пропущенные места правильными ответами.
     1. Естественное движение населения – это …
        А. Суженное воспроизводство населения – это …
        Б. Суммарный коэффициент рождаемости показывает …
        В. Миграция населения – это …
     2. Численность населения отдельных регионов страны меняется в резуль-
тате …

     Задание 8.3. Решите задачу.
     Общий коэффициент рождаемости населения России в 2000 г. был равен
8,6, общий коэффициент смертности – 13,8. Рассчитайте естественный при-
рост/убыль населения на 2000 г.

     Задание 8.4. Ответьте на вопросы.
     1. Согласны ли вы с утверждением, что домохозяйства, в которых оба
супруга работают, более склонны к миграции, чем те, где работает один
из супругов, так как при двух работающих в семье вероятность того, что на
новом месте хотя бы один из них получит более привлекательную работу,
в два раза выше? Почему?
     2. Согласны ли вы с тем, что поддержка свободной международной тор-
говли означает также необходимость поддерживать неограниченную между-
народную трудовую миграцию?
     3. Почему люди, обладающие специфическим человеческим капиталом,
менее склонны к миграции, чем те, кто обладает общим человеческим капита-
лом? Означает ли это, что те, кто обладает большим человеческим капиталом,
совершенно не мобилен?
     4. Какое влияние может оказать межфирменная и территориальная мо-
бильность на уровень безработицы, на различные виды безработицы?
                                   44