Руководство выпускнику факультета военного обучения (военной кафедры). Иолин П.Д - 13 стр.

UptoLike

ВУЗ: 

ТГТУ | Тамбов

Составители: 

Рубрика: 

сроков и в невыполнении задачи;
− не закончив дела, напрашиваются на какое-нибудь новое задание – будет оправдание, почему не
выполнено первое;
− занимаются в неположенное время общественно-политической работой или «проявляют» себя в
рабочее время на других поприщах, не являющихся служебными обязанностями;
− доказывают, что этот вопрос не входит в обязанности, в частности, попытаются доказать, что
«это» надо решать руководителю самому;
− заявляют, что «нам» не помогают. Это дает возможность снять с себя вопрос о выполнения ими
своих обязанностей и возложить их на командира или других лиц;
− стараются держаться подальше от командира, уклоняются от управления повседневной деятель-
ностью подчиненных. Будет возможность сказать, что не было руководства;
− дают себе оценку за командира, рассуждая «Я думал, что Вы со мной будете согласны», или пе-
реоценивает командира «Я думал, Вы догадаетесь сами»;
− стараются всегда быть обиженными – можно будет оправдаться тем, что «в такой обстановке не-
возможно работать»;
− заявляют, что задача не по плечу, рассуждая «Я не профессор, академии не кончал»;
− обвиняют командира в предвзятости, рассуждая «Я знаю, что Вы хотите меня перевести на дру-
гую должность или уволить, ищите к чему придраться». Это, по существу, разновидность шантажа;
− немедленно признают себя виновными, каются и дают обещания исправиться, высказывают «по-
нимание» и «сознательность»;
− обвиняют командира, что он дает непродуманные задания, и его нельзя понять – «Сам ничего не
может, а от других требует»;
− толкуют буквально о содержании распоряжений там, где не требуется, и, наоборот, выискивают
двойное или тройное толкование самым четким и ясным заданиям;
− рассуждают наивно – в этом случае у собеседника появляется желание учить рассуждающего и,
следовательно, решать за него часть дела, заодно можно узнать сведения, для приобретения которых
рассуждающему нужно было самому поработать;
− напрашиваются на грубость или незаконные действия – это дает возможность некоторое время
работать бесконтрольно;
− стараются быть ограниченными, что всегда вызывает сочувствие – на больных не жалуются;
− ссылаются на заслуги в прежние времена;
− пускают слезы, умоляют о прощении.
Это некоторые виды рассуждений тех подчиненных, кто захотел бы уклониться от выполнения за-
дач командира. Таким подчиненным необходимо указать, что их ухищрения известны и распознаны без
затруднений. Поэтому им остается главное: думать, как лучше выполнять порученное дело, с достоин-
ством и честью исполнять свои функциональные обязанности.
ВЫПУСКНИК ПОМНИ!
Прописка военнослужащих и членов его семьи осуществляется по месту службы (при части) или
оформляется в органах местного самоуправления (временная регистрация).
Жильем военнослужащий обеспечивается при части (служебной площадью или общежитием).
В случае, если такой возможности нет, то он может по своему желанию снимать жилую площадь в
том населенном пункте, где проходит воинскую службу. При этом ему выплачивается денежная компен-
сация за поднаем жилья в размере, оговоренном договором найма, но не более:
− в Москве, Санкт-Петербурге – до 6 МРОТ;
− в других городах и районных центрах – до 4 МРОТ;
− в прочих населенных пунктах – до 3 МРОТ.
Военнослужащим, имеющим совместно проживающих с ним трех и более членов семьи, размер де-
нежной компенсации повышается на
50 %.
Для оформления ДК военнослужащий должен представить в финансовую часть следующие доку-
менты:
− рапорт с указанием места временного проживания и суммы фактических затрат за наем;
− копия договора найма, если он заключался письменно;

Страницы