Экономика фирмы: Производственные ресурсы и результативность хозяйственной деятельности. Калинина А.Э. - 46 стр.

UptoLike

Составители: 

Рубрика: 

— 46 —
ïî îáåñïå÷åíèþ ïîëíîé çàíÿòîñòè. Ïîýòîìó îíî íàïðàâëÿåò
ñâîè óñèëèÿ íà ïðîâåäåíèå ïîëèòèêè ñîäåéñòâèÿ ðåàëèçàöèè
ïðàâ ãðàæäàí íà ïîëíóþ, ïðîäóêòèâíóþ è ñâîáîäíî èçáðàí-
íóþ çàíÿòîñòü.
 ñîîòâåòñòâèè ñ «Çàêîíîì î çàíÿòîñòè â ÐÔ» ãîñóäàð-
ñòâåííàÿ ïîëèòèêà â îáëàñòè çàíÿòîñòè áóäåò íàïðàâëåíà íà:
îáåñïå÷åíèå ðàâíûõ âîçìîæíîñòåé âñåì ãðàæäàíàì, ïðîæèâà-
þùèì íà òåððèòîðèè ÐÔ, íåçàâèñèìî îò íàöèîíàëüíîñòè, ïîëà,
âîçðàñòà, ñîöèàëüíîãî ïîëîæåíèÿ, ðåàëèçàöèè ïðàâ íà òðóä;
ïîääåðæêó òðóäîâîé è ïðåäïðèíèìàòåëüñêîé èíèöèàòèâû; ñî-
áëþäåíèå äîáðîâîëüíîñòè òðóäà, ñâîáîäíîãî âîëåèçúÿâëåíèÿ â
âûáîðå ïðîôåññèè; îáåñïå÷åíèå ñîöèàëüíîé çàùèòû, ïðîâåäå-
íèå ñïåöèàëüíûõ ìåðîïðèÿòèé, ñïîñîáñòâóþùèõ îáåñïå÷åíèþ
çàíÿòîñòè ãðàæäàí; ïîîùðåíèå ðàáîòîäàòåëåé, ñîçäàþùèõ íî-
âûå ðàáî÷èå ìåñòà äëÿ ñëàáîçàùèùåííûõ êàòåãîðèé ãðàæäàí,
èñïûòûâàþùèõ òðóäíîñòè â ïîèñêå ðàáîòû; êîîðäèíàöèþ äåÿ-
òåëüíîñòè â îáëàñòè çàíÿòîñòè ñ äåÿòåëüíîñòüþ ïî äðóãèì íà-
ïðàâëåíèÿì ñîöèàëüíîé è ýêîíîìè÷åñêîé ïîëèòèêè, âêëþ÷àÿ
ñîöèàëüíîå îáåñïå÷åíèå è ðåãóëèðîâàíèå ðîñòà è ðàñïðåäåëå-
íèÿ äîõîäîâ; ìåæäóíàðîäíîå ñîòðóäíè÷åñòâî â ðåøåíèè ïðî-
áëåì çàíÿòîñòè, âêëþ÷àÿ âîïðîñû, ñâÿçàííûå ñ òðóäîâîé äåÿ-
òåëüíîñòüþ ãðàæäàí ÐÔ çà ðóáåæîì è èíîñòðàííûõ ãðàæäàí íà
òåððèòîðèè ÐÔ.
Социальная защита
Система эффективной занятости
Система формирования доходов
Макроэкономическое регулирование
процесса дифференциации дохода
Установление уровня прожиточного минимума
Защита интересов потребителей
Г О С У Д А Р С Т В О
Система социальной поддержки безработных
Н А С Е Л Е Н И Е
Ðèñ. 3.4. Ïðèíöèïû ãîñóäàðñòâåííîãî ðåãóëèðîâàíèÿ ðûíêà òðóäà
ïî îáåñïå÷åíèþ ïîëíîé çàíÿòîñòè. Ïîýòîìó îíî íàïðàâëÿåò
ñâîè óñèëèÿ íà ïðîâåäåíèå ïîëèòèêè ñîäåéñòâèÿ ðåàëèçàöèè
ïðàâ ãðàæäàí íà ïîëíóþ, ïðîäóêòèâíóþ è ñâîáîäíî èçáðàí-
íóþ çàíÿòîñòü.
     Â ñîîòâåòñòâèè ñ «Çàêîíîì î çàíÿòîñòè â ÐÔ» ãîñóäàð-
ñòâåííàÿ ïîëèòèêà â îáëàñòè çàíÿòîñòè áóäåò íàïðàâëåíà íà:
îáåñïå÷åíèå ðàâíûõ âîçìîæíîñòåé âñåì ãðàæäàíàì, ïðîæèâà-
þùèì íà òåððèòîðèè ÐÔ, íåçàâèñèìî îò íàöèîíàëüíîñòè, ïîëà,
âîçðàñòà, ñîöèàëüíîãî ïîëîæåíèÿ, ðåàëèçàöèè ïðàâ íà òðóä;
ïîääåðæêó òðóäîâîé è ïðåäïðèíèìàòåëüñêîé èíèöèàòèâû; ñî-
áëþäåíèå äîáðîâîëüíîñòè òðóäà, ñâîáîäíîãî âîëåèçúÿâëåíèÿ â
âûáîðå ïðîôåññèè; îáåñïå÷åíèå ñîöèàëüíîé çàùèòû, ïðîâåäå-
íèå ñïåöèàëüíûõ ìåðîïðèÿòèé, ñïîñîáñòâóþùèõ îáåñïå÷åíèþ
çàíÿòîñòè ãðàæäàí; ïîîùðåíèå ðàáîòîäàòåëåé, ñîçäàþùèõ íî-
âûå ðàáî÷èå ìåñòà äëÿ ñëàáîçàùèùåííûõ êàòåãîðèé ãðàæäàí,
èñïûòûâàþùèõ òðóäíîñòè â ïîèñêå ðàáîòû; êîîðäèíàöèþ äåÿ-
òåëüíîñòè â îáëàñòè çàíÿòîñòè ñ äåÿòåëüíîñòüþ ïî äðóãèì íà-
ïðàâëåíèÿì ñîöèàëüíîé è ýêîíîìè÷åñêîé ïîëèòèêè, âêëþ÷àÿ
ñîöèàëüíîå îáåñïå÷åíèå è ðåãóëèðîâàíèå ðîñòà è ðàñïðåäåëå-
íèÿ äîõîäîâ; ìåæäóíàðîäíîå ñîòðóäíè÷åñòâî â ðåøåíèè ïðî-
áëåì çàíÿòîñòè, âêëþ÷àÿ âîïðîñû, ñâÿçàííûå ñ òðóäîâîé äåÿ-
òåëüíîñòüþ ãðàæäàí ÐÔ çà ðóáåæîì è èíîñòðàííûõ ãðàæäàí íà
òåððèòîðèè ÐÔ.
                                    Социальная защита

                               Система эффективной занятости
 ГОСУДАРСТВО




                                                                               НАСЕЛЕНИЕ




                               Система формирования доходов

                             Макроэкономическое регулирование
                              процесса дифференциации дохода

                         Установление уровня прожиточного минимума

                               Защита интересов потребителей

                          Система социальной поддержки безработных

               Ðèñ. 3.4. Ïðèíöèïû ãîñóäàðñòâåííîãî ðåãóëèðîâàíèÿ ðûíêà òðóäà




                                          — 46 —