Организация производства на предприятиях АПК. Колобова А.И. - 329 стр.

UptoLike

ВУЗ: 

АГАУ | Барнаул

Составители: 

Рубрика: 

329
турной сферы, содержание ее объектов, оздоровительных и
культурно-массовых мероприятий и удовлетворение других со-
циальных потребностей за счет фонда потребления.
7. Самоуправление – самостоятельная разработка, обсужде-
ние, принятие и осуществление трудовым коллективом решений
по вопросам хозяйственной деятельности в соответствии с дей-
ствующим законодательством.
Коллектив предприятия участвует в разработке, рассмотре-
нии и утверждении планов экономического и социального раз-
вития предприятия и в организационной работе по их выполне-
нию, формирует внутреннюю структуру предприятия, системы
экономического и оперативного управления деятельностью
производственных, вспомогательных, функциональных подраз-
делений.
Управление предприятием осуществляется в соответствии с
его уставом на основе сочетания принципов самоуправления
трудового коллектива и прав собственника по хозяйственному
использованию своего имущества. Предприятие самостоятельно
определяет структуру управления, устанавливают штаты.
Найм руководителя предприятия является правом собствен-
ников имущества предприятия и реализуется ими непосредст-
венно или через Совет предприятия.
8. Экономическое соревнование – состязательность между
предприятиями за достижение наивысших конечных результа-
тов, основанная на объективной общественной оценке труда и
его результатов. Предприятия, работающие наиболее эффектив-
но, имеют преимущества в производственном, социальном раз-
витии, в размерах фондов оплаты труда и заработной платы ра-
ботников по сравнению с предприятиями, деятельность которых
не соответствует современным требованиям.
Хозрасчет предприятия организуется с учетом действия
экономических законов в народном хозяйстве, которые прояв-
ляются через систему взаимосвязанных объективных категорий:
производительность труда, оплата труда, цена, стоимость, вало-
вая продукция, себестоимость, прибыль, фонд накопления и по-
требления, кредит и т.д. В основе организации хозрасчета лежат
требования объективных экономических законов. 
турной сферы, содержание ее объектов, оздоровительных и
культурно-массовых мероприятий и удовлетворение других со-
циальных потребностей за счет фонда потребления.
    7. Самоуправление – самостоятельная разработка, обсужде-
ние, принятие и осуществление трудовым коллективом решений
по вопросам хозяйственной деятельности в соответствии с дей-
ствующим законодательством.
    Коллектив предприятия участвует в разработке, рассмотре-
нии и утверждении планов экономического и социального раз-
вития предприятия и в организационной работе по их выполне-
нию, формирует внутреннюю структуру предприятия, системы
экономического и оперативного управления деятельностью
производственных, вспомогательных, функциональных подраз-
делений.
    Управление предприятием осуществляется в соответствии с
его уставом на основе сочетания принципов самоуправления
трудового коллектива и прав собственника по хозяйственному
использованию своего имущества. Предприятие самостоятельно
определяет структуру управления, устанавливают штаты.
    Найм руководителя предприятия является правом собствен-
ников имущества предприятия и реализуется ими непосредст-
венно или через Совет предприятия.
    8. Экономическое соревнование – состязательность между
предприятиями за достижение наивысших конечных результа-
тов, основанная на объективной общественной оценке труда и
его результатов. Предприятия, работающие наиболее эффектив-
но, имеют преимущества в производственном, социальном раз-
витии, в размерах фондов оплаты труда и заработной платы ра-
ботников по сравнению с предприятиями, деятельность которых
не соответствует современным требованиям.
    Хозрасчет предприятия организуется с учетом действия
экономических законов в народном хозяйстве, которые прояв-
ляются через систему взаимосвязанных объективных категорий:
производительность труда, оплата труда, цена, стоимость, вало-
вая продукция, себестоимость, прибыль, фонд накопления и по-
требления, кредит и т.д. В основе организации хозрасчета лежат
требования объективных экономических законов.


                             329

Страницы