Лесохозяйственное производство. Ковязин В.Ф - 7 стр.

UptoLike

7
(неделям) при условии обеспечения связи между теоретическим обучением
и содержанием практики.
Продолжительность рабочего дня студентов при прохождении прак-
тики на предприятиях составляет не более 40 часов в неделю (ст.91 ТК
РФ).
Форма и вид отчетности (дневник, отчет и т.п.) студентов по практи-
кам определяются Академией.
Формы аттестации результатов практик устанавливаются учебными
планами Академии с учетом требований ГОС ВПО.
Оценка по практикам или зачет приравнивается к оценкам (зачетам)
по теоретическому обучению и учитывается при подведении итогов общей
успеваемости студентов Академии.
Студенты, не выполнившие программы практик по уважительной
причине, направляются на практики вторично, в свободное от учебы вре-
мя. Студенты, не выполнившие программы практик без уважительной
причины или получившие отрицательную оценку, могут быть отчислены
из Академии как имеющие академическую задолженность в порядке, пре-
дусмотренном Уставом Академии.
1.3. Материальное обеспечение
В период прохождения практик за студентами-стипендиатами, не-
зависимо от получения ими заработной платы по месту прохождения прак-
тик, сохраняется право на получение стипендии.
Оплата труда студентов в период практик при выполнении ими про-
изводительного труда осуществляется в порядке, предусмотренном дейст-
вующим законодательством для предприятий соответствующей отрасли, а
также в соответствии с договорами, заключаемыми Академией с организа-
циями различных организационно-правовых форм.
С момента зачисления студентов в период практик в качестве прак-
тикантов на рабочие места на них распространяются правила охраны труда
и правила внутреннего распорядка, действующие на предприятии.
На студентов, принятых на предприятия на должности, распростра-
няется Трудовой кодекс Российской Федерации, и они подлежат госу-
дарственному социальному страхованию наравне со всеми работниками.
За период прохождения всех видов практик, связанных с выездом из
Санкт-Петербурга, студентам оплачиваются суточные в размере 50% от
нормы суточных, установленных действующим законодательством для
возмещения дополнительных расходов, связанных с командировками ра-
ботников предприятий, учреждений и организаций за каждый день, вклю-
чая нахождение в пути к месту практик и обратно. Проезд к месту практик