ВУЗ:
Составители:
Рубрика:
1 Общая характеристика служебной переписки
Переписка - обобщенное название различных по содержанию докумен-
тов (служебное письмо, телеграмма, телекс, телефонограмма, факсограмма,
электронное сообщение и др.), обеспечивающих оперативный информацион-
ный обмен между организациями. Переписка пользуется для реализации ин-
формационных связей между организациями, как состоящими, так и не состоя-
щими в отношениях соподчинения.
Переписку отличает широкое видовое разнообразие: от имеющих нор-
мативный характер писем и телеграмм государственных органов до обращений
граждан и типовых заявок. Содержанием переписки могут быть: запрос, уве-
домление, согласие, претензия, напоминание, звание, разъяснение, подтвер-
ждение, просьба, рекомендация, гарантия, приглашение, предложение и др.
Для осуществления информационного обмена в управленческой дея-
тельности наиболее широко используются служебные, или деловые, письма,
пересылаемые по почте или факсимильной связью.
При составлении и оформлении служебных писем должны соблюдаться
следующие требования:
- письмо оформляется на бланке письма формата А4 или А5 и подписы-
вается руководителем организации или его заместителями в соответствии с
предоставленной им компетенцией; письмо должно быть составлено грамотно,
аккуратно, без грубых помарок и исправлений;
- независимо от содержания письмо должно быть изложено официально-
деловым стилем, держать объективные сведения о событиях, иметь достаточ-
ную аргументацию, в необходимых случаях - разъясняющие и дополняющие
материалы.
Для переписки используются бланки писем организации, структурных
подразделений, должностных лиц. Бланк письма структурного подразделения
используется в том случае, если руководитель структурного подразделения на-
делен правом подписывать письма.
Бланки для писем могут быть двух форматов - А4 (210х297) или А5
(148х210 мм) в зависимости от размера текста письма.
Обязательными реквизитами письма являются: наименование организа-
ции-автора, справочные данные об организации, дата, регистрационный номер,
ссылка на дату и номер поступившего документа, адресат, заголовок к тексту,
подпись, отметка об исполнителе, в сопроводительных письмах - отметка о на-
личии приложений, в гарантийных письмах, письмах финансового содержания
и некоторых других, требующих особого удостоверения, - печать. Текст письма
должен быть логичным, последовательным, убедительным и корректным по
форме. Факты и события необходимо излагать объективно, лаконично, ясно.
Текст письма не должен допускать различного толкования.
В зависимости от типа письма и его содержания текст, может быть про-
стым или сложным. Простые письма состоят из одной-двух частей: вступления
1 Общая характеристика служебной переписки Переписка - обобщенное название различных по содержанию докумен- тов (служебное письмо, телеграмма, телекс, телефонограмма, факсограмма, электронное сообщение и др.), обеспечивающих оперативный информацион- ный обмен между организациями. Переписка пользуется для реализации ин- формационных связей между организациями, как состоящими, так и не состоя- щими в отношениях соподчинения. Переписку отличает широкое видовое разнообразие: от имеющих нор- мативный характер писем и телеграмм государственных органов до обращений граждан и типовых заявок. Содержанием переписки могут быть: запрос, уве- домление, согласие, претензия, напоминание, звание, разъяснение, подтвер- ждение, просьба, рекомендация, гарантия, приглашение, предложение и др. Для осуществления информационного обмена в управленческой дея- тельности наиболее широко используются служебные, или деловые, письма, пересылаемые по почте или факсимильной связью. При составлении и оформлении служебных писем должны соблюдаться следующие требования: - письмо оформляется на бланке письма формата А4 или А5 и подписы- вается руководителем организации или его заместителями в соответствии с предоставленной им компетенцией; письмо должно быть составлено грамотно, аккуратно, без грубых помарок и исправлений; - независимо от содержания письмо должно быть изложено официально- деловым стилем, держать объективные сведения о событиях, иметь достаточ- ную аргументацию, в необходимых случаях - разъясняющие и дополняющие материалы. Для переписки используются бланки писем организации, структурных подразделений, должностных лиц. Бланк письма структурного подразделения используется в том случае, если руководитель структурного подразделения на- делен правом подписывать письма. Бланки для писем могут быть двух форматов - А4 (210х297) или А5 (148х210 мм) в зависимости от размера текста письма. Обязательными реквизитами письма являются: наименование организа- ции-автора, справочные данные об организации, дата, регистрационный номер, ссылка на дату и номер поступившего документа, адресат, заголовок к тексту, подпись, отметка об исполнителе, в сопроводительных письмах - отметка о на- личии приложений, в гарантийных письмах, письмах финансового содержания и некоторых других, требующих особого удостоверения, - печать. Текст письма должен быть логичным, последовательным, убедительным и корректным по форме. Факты и события необходимо излагать объективно, лаконично, ясно. Текст письма не должен допускать различного толкования. В зависимости от типа письма и его содержания текст, может быть про- стым или сложным. Простые письма состоят из одной-двух частей: вступления
Страницы
- « первая
- ‹ предыдущая
- …
- 2
- 3
- 4
- 5
- 6
- …
- следующая ›
- последняя »