ВУЗ:
Составители:
156
связанный с основным доходом. Это может быть оклад по дням, оплата по
часовой тарифной ставке и др.
Рис. 5.9. Форма документа «Прием на работу в организацию»
Замечание. Если новые плановые начисления удержания назначаются
сотруднику позднее даты поступления на работу, их необходимо ввести с
помощью документа «Ввод сведений о плановых начислениях» и «Ввод сведений
о плановых удержаниях».
С помощью этих документов необходимо ввести дополнительные плановые
виды расчетов сотрудников.
9. Сформировать стандартные налоговые вычеты, исходя из статуса
сотрудника
и числа его иждивенцев. Считать, что все работники живут в
полной семье и имеют здоровых детей.
Команда: «Операции → Регистры сведений → НДФЛ стандартные вычеты
физических лиц».
10. Ввести разовые начисления/удержания сотрудников, например,
материальная помощь и др. Использовать документы «Регистрация
разовых начислений работников организации», «Регистрация разовых
удержаний работников организации» (
рис. 5.10 и рис. 5.11).
Команды:
«Операции → Документы → Регистрация разовых начислений работников
организации»
«Операции — Документы — Регистрация разовых удержаний работников
организации»
Страницы
- « первая
- ‹ предыдущая
- …
- 154
- 155
- 156
- 157
- 158
- …
- следующая ›
- последняя »
