ВУЗ:
Составители:
Рубрика:
которые приведут к желанию упорядочить свою жизнь и подчиниться
законам общества, чтобы чувствовать растерянность и раздражение, если
эти законы будут нарушаться. Большинство социальных ролей люди
играют неудачно не потому, что они не способны выполнить
определенные ролевые требования, а потому что они либо не принимают
содержание ролей, либо не хотят их исполнять.
Таким образом, социализация, формируя наши привычки, желания и
обычаи, является одним из основных факторов социального контроля и
установления порядка в обществе. Она облегчает трудности при принятии
решений, подсказывая, как одеваться, как вести себя, как действовать в той
или иной жизненной ситуации. При этом любое решение, идущее вразрез с
тем, которое принимается и усваивается в ходе социализации, кажется нам
неуместным, незнакомым и опасным. Именно таким путем осуществляется
значительная часть внутреннего контроля личности за своим поведением.
Социальный контроль через групповое давление. Человек не может
участвовать в общественной жизни, основываясь только на внутреннем
контроле. На его поведение накладывает отпечаток также включенность в
общественную жизнь, которая выражается в том, что индивид является
членом многих первичных групп (семья, производственная бригада, класс,
студенческая группа и т.д.). Каждая из первичных групп имеет
устоявшуюся систему обычаев, нравов и институциональных норм,
специфических как для данной группы, так и для общества в целом.
Таким образом, возможность осуществления группового социального
контроля обусловлена включенностью каждого индивида в первичную
социальную группу. Необходимым условием такого включения служит то
обстоятельство, что индивид должен разделять определенный минимум
принятых данной группой культурных норм, составляющих формальный
или неформальный кодекс поведения.
Каждое отклонение от такого порядка немедленно приводит к
осуждению такого поведения определенной социальной группой. В
зависимости от важности нарушаемой нормы возможен широкий диапазон
осуждения и санкций со стороны группы – от простых замечаний до
изгнания из данной социальной группы.
Вариации поведения группы, возникающего в результате группового
давления, можно проследить на примере производственной бригады.
Каждый член бригады должен придерживаться определенных норм
поведения не только на производстве, но и после работы. И если, скажем,
неподчинение бригадиру может повлечь для нарушителя резкие замечания
со стороны рабочих, то прогулы и пьянство часто заканчиваются его
бойкотом и отторжением из бригады, так как они наносят материальный
ущерб каждому из членов бригады. Как мы видим, социальный контроль в
Страницы
- « первая
- ‹ предыдущая
- …
- 159
- 160
- 161
- 162
- 163
- …
- следующая ›
- последняя »