ВУЗ:
Составители:
7
4. Материалы работы:
• Публикации и сюжеты, организованные подразделением по
связям с общественностью за время практики. Предоставление (воз-
можно в виде оригиналов и ксерокопий) публикаций, видео- и аудио-
записей, транскриптов теле- и радиосюжетов.
• Документы, подготовка которых велась студентом во время
практики: пресс-релизы, отчеты мониторингов СМИ, рекламные тек-
сты, сценарии
мероприятий и т.д.
VII. Оценка практики
Итоговая оценка работы студента на практике складывается из
оценки, выставляемой руководителем практики от организации, и
оценки, выставляемой руководителем практики от университета по-
сле предоставления студентом дневника, отчета, характеристики и
материалов работы.
Оценка «отлично» выставляется руководителем практики от
университета, если:
− студент предоставил все установленные формы отчетности
(дневник, отчет, материалы) в
требуемые сроки;
− при составлении материалов отчета студент показал высокий
уровень подготовки по специальности в рамках прослушанных тео-
ретических курсов;
− навыки, полученные студентом в ходе прохождения практи-
ки, отвечают требованиям осуществления профессиональной дея-
тельности специалиста по связям с общественностью.
Раздел I. Ознакомительная практика в государственных
и муниципальных учреждениях (I курс)
Задачи
практики:
− знакомство с руководством и трудовым коллективом PR-
подразделения;
− знакомство с учредительными документами органов по свя-
зям с общественностью;
− выявление миссии (если таковая существует), целей и задач
всей службы и конкретного отдела, в котором студент проходит
8
практику (попробуйте объяснить отсутствие некоторых традицион-
ных задач PR-деятельности в программах данных подразделений);
− описание структуры государственной службы по связям с об-
щественностью;
− описание функциональных обязанностей специалистов того
подразделения, в котором вы проходите производственную практику;
− описание формы взаимодействия между структурными под-
разделениями службы PR и последней с другими органами государ
-
ственной власти;
− выделение основной целевой группы данного органа госу-
дарственной власти;
− описание ресурсов данного органа государственной власти
по возможности его влияния на целевые группы;
− описание основных принципов, методов и приемов, исполь-
зуемых сотрудниками данного отдела по PR:
▪ на этапе исследования, выявления проблемы, целевой группы;
▪ на этапе
планирования PR-акции;
▪ на этапе разработки PR-акции;
▪ на этапе выбора каналов связей с общественностью (отбор
СМИ, конкретных корреспондентов, рекламных агентств, НИИ, ви-
дов рекламы и популяризации и т.д.);
▪ на этапе проведения акции;
▪ на этапе оценки акции и работы PR-подразделения в целом
и т.д.
− участие
в работе PR-службы: студент выполняет поручения
руководителя практики принимающей стороны по согласованию с
руководителем практики от университета в объеме, предполагаемом
для выпускников I курса ОмГУ (подготовка информационных мате-
риалов по освещению деятельности органов гос. власти, участие в
проведении исследовательских работ, участие в анкетировании, PR-
акциях и т.д.).
ВНИМАНИЕ!
От студента-практиканта
не требуется оценки деятельности ор-
ганов по связям с общественностью. Ему необходимо констатировать
имеющееся положение вещей. Объем информации, передаваемой
студентом в отчете по практике, должен быть согласован с руково-
дством принимаемой стороны.
4. Материалы работы: практику (попробуйте объяснить отсутствие некоторых традицион-
• Публикации и сюжеты, организованные подразделением по ных задач PR-деятельности в программах данных подразделений);
связям с общественностью за время практики. Предоставление (воз- − описание структуры государственной службы по связям с об-
можно в виде оригиналов и ксерокопий) публикаций, видео- и аудио- щественностью;
записей, транскриптов теле- и радиосюжетов. − описание функциональных обязанностей специалистов того
• Документы, подготовка которых велась студентом во время подразделения, в котором вы проходите производственную практику;
практики: пресс-релизы, отчеты мониторингов СМИ, рекламные тек- − описание формы взаимодействия между структурными под-
сты, сценарии мероприятий и т.д. разделениями службы PR и последней с другими органами государ-
ственной власти;
VII. Оценка практики − выделение основной целевой группы данного органа госу-
Итоговая оценка работы студента на практике складывается из дарственной власти;
оценки, выставляемой руководителем практики от организации, и − описание ресурсов данного органа государственной власти
оценки, выставляемой руководителем практики от университета по- по возможности его влияния на целевые группы;
сле предоставления студентом дневника, отчета, характеристики и − описание основных принципов, методов и приемов, исполь-
материалов работы. зуемых сотрудниками данного отдела по PR:
Оценка «отлично» выставляется руководителем практики от ▪ на этапе исследования, выявления проблемы, целевой группы;
университета, если: ▪ на этапе планирования PR-акции;
− студент предоставил все установленные формы отчетности ▪ на этапе разработки PR-акции;
(дневник, отчет, материалы) в требуемые сроки; ▪ на этапе выбора каналов связей с общественностью (отбор
− при составлении материалов отчета студент показал высокий СМИ, конкретных корреспондентов, рекламных агентств, НИИ, ви-
уровень подготовки по специальности в рамках прослушанных тео- дов рекламы и популяризации и т.д.);
ретических курсов; ▪ на этапе проведения акции;
▪ на этапе оценки акции и работы PR-подразделения в целом
− навыки, полученные студентом в ходе прохождения практи-
и т.д.
ки, отвечают требованиям осуществления профессиональной дея-
тельности специалиста по связям с общественностью. − участие в работе PR-службы: студент выполняет поручения
руководителя практики принимающей стороны по согласованию с
руководителем практики от университета в объеме, предполагаемом
Раздел I. Ознакомительная практика в государственных для выпускников I курса ОмГУ (подготовка информационных мате-
и муниципальных учреждениях (I курс) риалов по освещению деятельности органов гос. власти, участие в
проведении исследовательских работ, участие в анкетировании, PR-
Задачи практики: акциях и т.д.).
− знакомство с руководством и трудовым коллективом PR-
ВНИМАНИЕ!
подразделения;
От студента-практиканта не требуется оценки деятельности ор-
− знакомство с учредительными документами органов по свя-
ганов по связям с общественностью. Ему необходимо констатировать
зям с общественностью;
имеющееся положение вещей. Объем информации, передаваемой
− выявление миссии (если таковая существует), целей и задач студентом в отчете по практике, должен быть согласован с руково-
всей службы и конкретного отдела, в котором студент проходит дством принимаемой стороны.
7 8
