Государственная служба. Осиночкина Е.В. - 39 стр.

сти субъектов РФ решений Конституционного Суда РФ и Конституционных
судов субъектов РФ. // Государство и право. № 9, 2001 г., С.92-99.

     2.12 Прохождение государственной службы и правовые формы ее
документирования

     1. Продвижение по государственной службе.
     2. Личное дело государственного служащего.
     3. Стаж государственной службы.
     4. Резерв на должности государственной службы.
     5. Подготовка к замещению государственной должности.
     6. Поощрения на государственной службе.

      1. Главное что необходимо усвоить, это что прохождение государст-
венной службы это процесс трудовой деятельности. Под прохождением го-
сударственной службы имеются в виду определенные юридические факты,
характеризующие служебно-правовое положение государственного служа-
щего, отражаемое в его личном деле. К таким фактам относятся:
      -замещение вышестоящей вакантной государственной должности;
      -присвоение очередного квалификационного разряда;
      -увеличение размера денежного содержания;
      -зачисление в кадровый резерв;
      -направление на переподготовку и повышение квалификации;
      -направление на стажировку.
      2. Под личным делом понимается основной юридический документ,
содержащий полные сведения о прохождении государственным служащим
государственной службы. Дается описание четырех его частей.
      3. Под стажем государственной службы понимается общая продолжи-
тельность службы государственного служащего в органах государственной
власти (или в их аппаратах). Периоды службы в государственных органах
засчитываются в стаж государственной службы независимо от того, какую
должность государственной службы согласно классификации государст-
венных должностей замещал государственный служащий.
      4. Под резервом кадров государственных служащих имеются в виду
государственные служащие, сочетающие в себе высокую компетентность,
инициативность и творческий подход к исполнению служебных обязанно-
стей и способные при дополнительной подготовке достичь соответствия
квалификационным требованиям, предъявляемым к вышестоящим государ-
ственным должностям, на которые они намечаются на выдвижение.
      5. В этой части лекции делается особый упор на задачи и цели стажи-
ровки. Целью стажировки любого вида является формирование и закрепле-
ние на практике профессиональных знаний, умений и навыков, полученных
государственными служащими в результате теоретической подготовки.
      Основными задачами стажировки любого вида являются:

                                   39