Инновационный менеджмент в авиастроении. Приходько В.И - 36 стр.

UptoLike

Составители: 

Рубрика: 

36
В любой организации есть работники, психологически или
интеллектуально не готовые к каким-либо изменениям, у них нет идей, нет
мотивации, ониврождённые исполнители. Таких людей лучше
исключить из процесса нововведений.
Руководитель должен знать свой коллектив, ему надо обратить
внимание на тех сотрудников, которые «загораются» от одной мысли, что
они будут
участвовать в нововведениях, их интересует скорее сам процесс,
чем результат. Этих людей надо активно привлекать к созданию и
внедрению новшеств, но ненавязчиво контролировать ситуацию, не
допуская авантюризма. Большинство же людей занимает место между
этими двумя крайностями. Но руководительтоже человек, один видит в
нововведениях успех организации и самоутверждение, а другой
угрозу
сложившемуся личному благополучию.
Инновационная деятельность своими корнями уходит во
внутрифирменную культуру, в сложившуюся традицию, что выражается в
частности, в отношении участников инновационного процесса к риску, к
эксперименту, в реакции на новое, готовности к переменам. Это относится
не только к организациям, но и к конкретным личностям, и к государству,
и
к обществу.
В настоящее время мы наблюдаем инновационный кризис в России,
который проявился в свете особенностей и кризисных явлений
переходного периода от централизованного управления к рыночным
отношениям. Несмотря на то, что переход к свободному
предпринимательству, создание конкурентной среды, ориентация на
запросы потребителей должны стимулировать инициативную
деятельность, технологические и другие нововведения,
глубокий
экономический кризис обусловливает резкое снижение инвестиций в
новаторскую деятельность, дезорганизует инновационный процесс,
ликвидирует естественные стимулы к инновационной деятельности.
Серьёзный ущерб инновационной активности наносит «утечка
мозгов» в другие страны.
Под влиянием экономического кризиса произошло существенное
уменьшение объёма государственных затрат на научные исследования и
опытно-конструкторские работы. Это привело к сворачиванию
поисковых
программ, закрытию ряда научных учреждений и расформированию
инженерно-технологических центров.
Преодолению кризисных явлений может способствовать поддержка
государством предпринимательства. Речь идёт не просто о бизнесе, а о
предпринимательстве, как особой форме инновационной деятельности.
Решающую роль в этом процессе могли бы сыграть малое и среднее
предпринимательство, реальная демонополизация, льготное
налогообложение организаций
, ориентированных на инновационную
деятельность.