Несчастные случаи на производстве. Методика проведения расследования. Щенников Н.И - 107 стр.

 − немедленно проинформировать о несчастном случае органы и организа-
ции, указанные в настоящем кодексе, других федеральных законах и иных нор-
мативных правовых актах Российской Федерации, а о тяжелом несчастном
случае или несчастном случае со смертельным исходом - также родственников
пострадавшего;
 − принять иные необходимые меры по организации и обеспечению надле-
жащего и своевременного расследования несчастного случая и оформлению
материалов расследования в соответствии с настоящей главой.

    Статья 228.1. Порядок извещения о несчастных случаях
     При групповом несчастном случае (два человека и более), тяжелом несча-
стном случае или несчастном случае со смертельным исходом работодатель
(его представитель) в течение суток обязан направить извещение по установ-
ленной форме:
  − в соответствующий территориальный орган федерального органа исполни-
тельной власти, уполномоченного на осуществление федерального государст-
венного надзора за соблюдением трудового законодательства и иных
нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права;
  − в прокуратуру по месту происшествия несчастного случая;
  − в орган исполнительной власти субъекта Российской Федерации и (или)
орган местного самоуправления по месту государственной регистрации юриди-
ческого лица или физического лица в качестве индивидуального предпринима-
теля;
  − работодателю, направившему работника, с которым произошел несчастный
случай;
  − в территориальный орган соответствующего федерального органа испол-
нительной власти, осуществляющего государственный контроль (надзор) в ус-
тановленной сфере деятельности, если несчастный случай произошел в
организации или на объекте, подконтрольных этому органу;
  − в исполнительный орган страховщика по вопросам обязательного социаль-
ного страхования от несчастных случаев на производстве и профессиональных
заболеваний (по месту регистрации работодателя в качестве страхователя).
     При групповом несчастном случае, тяжелом несчастном случае или несча-
стном случае со смертельным исходом работодатель (его представитель) в те-
чение суток также обязан направить извещение по установленной форме в
соответствующее территориальное объединение организаций профсоюзов.
     О несчастном случае, происшедшем на находящемся в плавании судне (не-
зависимо от его ведомственной (отраслевой) принадлежности), капитан судна
незамедлительно обязан сообщить работодателю (судовладельцу), а если судно
находится в заграничном плавании - также в соответствующее консульство
Российской Федерации.
     Работодатель (судовладелец) при получении сообщения о происшедшем на
судне групповом несчастном случае, тяжелом несчастном случае или несчаст-

                                    107