ВУЗ:
Составители:
Рубрика:
5
1.2. Базы практики. Договора с предприятиями
Базами практики служат предприятия массового и индивидуального
производства швейных изделий различных форм собственности - государ-
ственные, частные, АО, АООТ, АОЗТ.
Предпочтение отдается предприятиям, оснащенным современным
оборудованием, в том числе и компьютерным, имеющим высококвалифи-
цированных специалистов, изготавливающих сложные виды изделий
(пальто, костюмы, сорочки, легкое платье, форменную и рабочую одежду
и др.). Немаловажным является близкое территориальное расположение
предприятий. Для предприятий индивидуального пошива все вышепере-
численное также остается в силе.
Руководителем выпускной работы определяется ее тема.
Ввиду отсутствия на государственном уровне положения о практике
студентов образовательных учреждений ВУЗ не может обязать предпри-
ятия принимать студентов на практику. Прием на практику только на доб-
ровольной основе.
Для направления на практику оформляется в двух экземплярах двух-
сторонний договор между ВУЗом и предприятием. Один экземпляр дого-
вора возвращается в ВУЗ. В настоящее время в договоре отмечается, что
прохождение практики без оплаты со стороны академии руководителю
практики от предприятия. По личной инициативе студент может предва-
рительно договориться о практике с предприятием и подтвердить это
письмом, заверенным руководителем этого предприятия.
При практике не по месту жительства при наличии средств может
быть оплачен проезд и суточные.
Кафедра составляет список студентов с указанием предприятий - баз
практики и руководителей практики от ВУЗА, на основании которого из-
дается приказ, закрепляющий места практики и руководителей. На осно -
вании приказа деканаты дневной или заочной форм обучения выдают сту-
дентам направления на практику, а также технологическую карту, в кото -
рую входит также отзыв (характеристика), составленный руководителем
от предприятия.
1.2. Базы практики. Договора с предприятиями Базами практики служат предприятия массового и индивидуального производства швейных изделий различных форм собственности - государ- ственные, частные, АО, АООТ, АОЗТ. Предпочтение отдается предприятиям, оснащенным современным оборудованием, в том числе и компьютерным, имеющим высококвалифи- цированных специалистов, изготавливающих сложные виды изделий (пальто, костюмы, сорочки, легкое платье, форменную и рабочую одежду и др.). Немаловажным является близкое территориальное расположение предприятий. Для предприятий индивидуального пошива все вышепере- численное также остается в силе. Руководителем выпускной работы определяется ее тема. Ввиду отсутствия на государственном уровне положения о практике студентов образовательных учреждений ВУЗ не может обязать предпри- ятия принимать студентов на практику. Прием на практику только на доб- ровольной основе. Для направления на практику оформляется в двух экземплярах двух- сторонний договор между ВУЗом и предприятием. Один экземпляр дого- вора возвращается в ВУЗ. В настоящее время в договоре отмечается, что прохождение практики без оплаты со стороны академии руководителю практики от предприятия. По личной инициативе студент может предва- рительно договориться о практике с предприятием и подтвердить это письмом, заверенным руководителем этого предприятия. При практике не по месту жительства при наличии средств может быть оплачен проезд и суточные. Кафедра составляет список студентов с указанием предприятий - баз практики и руководителей практики от ВУЗА, на основании которого из- дается приказ, закрепляющий места практики и руководителей. На осно- вании приказа деканаты дневной или заочной форм обучения выдают сту- дентам направления на практику, а также технологическую карту, в кото- рую входит также отзыв (характеристика), составленный руководителем от предприятия. 5
Страницы
- « первая
- ‹ предыдущая
- …
- 3
- 4
- 5
- 6
- 7
- …
- следующая ›
- последняя »