Психология. Сорокун П.А. - 262 стр.

UptoLike

Составители: 

Рубрика: 

262
ют в своей основе деловые связи, возникающие
между субъектами в процессе совместной деятель-
ности.
В психологических исследованиях главное внимание уделялось
изучению межличностных отношений в малых группах. Как пока-
зывают полученные данные эти отношения могут существовать как
в статике, в данный момент, так и в динамике, в процессе разви-
тия. Сначала в момент возникновения группы между субъектами
существуют безразличные отношения и взаимодействие
между ними имеет поверхностный, внешний характер.
Затем по мере установления более тесных контактов
эти отношения могут стать дружескими или конкурен-
тными и конфликтными.
Дружеские отношения возникают под влиянием взаимного тя-
готения и чувств симпатии между отдельными членами группы.
Конкурентные отношения начинают проявляться между субъекта-
ми, стремящимися стать лидерами в группе. Каждый из соперни-
ков старается дискредитировать своего противника и показать себя
с наилучшей стороны. Конфликтные отношения возникают на ос-
нове проявления чувств антипатии и взаимного отталкивания, а
также в результате проявления у субъектов антагонистических черт
личности и вызывающего поведения.
В малочисленных группах ( диадах и триадах), по описанию
Р.С. Немова, межличностные отношения, оказывающие влияние на
индивида, могут быть трех типов: гармоничные, противоречивые и
конфликтные.
Гармоничные отношения могут быть идеальными и согласован-
ными. Идеальные отношения предполагают взаимное доверие, вза-
имное понимание, взаимную привязанность и заботу друг о друге.
Под влиянием этих отношений у субъектов формируются такие
черты личности как чуткость, внимательность, отзывчивость, забот-
ливость, дружелюбие, доверчивость. При согласованных отноше-
ниях проявляется взаимное понимание, совпадение желаний и стрем-
лений, единство действий, взаимная терпимость, право на свободу
действий и т.д. Подобные отношения порождают такие качества
личности как независимость, терпимость, компромиссность, уступ-
чивость, уважительность, отзывчивость и др.
Противоречивые отношения имеют место в том случае, когда
один из субъектов относится к другому положительно, а тот к нему
- отрицательно. Такого рода межличностные отношения имеют не-
PDF created with pdfFactory Pro trial version www.pdffactory.com
     ют в своей основе деловые связи, возникающие
     между субъектами в процессе совместной деятель-
     ности.
         В психологических исследованиях главное внимание уделялось
     изучению межличностных отношений в малых группах. Как пока-
     зывают полученные данные эти отношения могут существовать как
     в статике, в данный момент, так и в динамике, в процессе разви-
     тия. Сначала в момент возникновения группы между субъектами
     существуют безразличные отношения и взаимодействие
     между ними имеет поверхностный, внешний характер.
     Затем по мере установления более тесных контактов
     эти отношения могут стать дружескими или конкурен-
     тными и конфликтными.
         Дружеские отношения возникают под влиянием взаимного тя-
     готения и чувств симпатии между отдельными членами группы.
     Конкурентные отношения начинают проявляться между субъекта-
     ми, стремящимися стать лидерами в группе. Каждый из соперни-
     ков старается дискредитировать своего противника и показать себя
     с наилучшей стороны. Конфликтные отношения возникают на ос-
     нове проявления чувств антипатии и взаимного отталкивания, а
     также в результате проявления у субъектов антагонистических черт
     личности и вызывающего поведения.
         В малочисленных группах (диадах и триадах), по описанию
     Р.С. Немова, межличностные отношения, оказывающие влияние на
     индивида, могут быть трех типов: гармоничные, противоречивые и
     конфликтные.
         Гармоничные отношения могут быть идеальными и согласован-
     ными. Идеальные отношения предполагают взаимное доверие, вза-
     имное понимание, взаимную привязанность и заботу друг о друге.
     Под влиянием этих отношений у субъектов формируются такие
     черты личности как чуткость, внимательность, отзывчивость, забот-
     ливость, дружелюбие, доверчивость. При согласованных отноше-
     ниях проявляется взаимное понимание, совпадение желаний и стрем-
     лений, единство действий, взаимная терпимость, право на свободу
     действий и т.д. Подобные отношения порождают такие качества
     личности как независимость, терпимость, компромиссность, уступ-
     чивость, уважительность, отзывчивость и др.
         Противоречивые отношения имеют место в том случае, когда
     один из субъектов относится к другому положительно, а тот к нему
     - отрицательно. Такого рода межличностные отношения имеют не-

                                                                 262


PDF created with pdfFactory Pro trial version www.pdffactory.com