Экономические основы социальной работы. Заяц О.В. - 60 стр.

пенсий тем безработным гражданам, которые имеют право оформить пенсию по старости
раньше установленного возраста.
      Назначением пенсий до недавнего времени занимались органы социальной защиты
населения, а в настоящее время – отделы назначения и выплаты пенсий входят в структуру
региональных отделений ПФ.

4.1.2. Организационно-экономические основы государственного (обязательного) социального
                                      страхования
       Государственное (обязательное) социальное страхование (далее – социальное
страхование) является составной частью социального обеспечения. Декларация о правах
человека (1948 г.) определила права каждого человека на социальную защиту при помощи
социального страхования при наступлении социального риска. Социальное страхование
базируется:
1. на ст.236 КзоТ РФ – все работники подлежат обязательному государственному
   страхованию;
2. на Положении о Фонде социального страхования РФ (Постановление Правительства от
   12.02.1994 г. №101;
3. на ФЗ «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на
   производстве и профессиональных заболеваний» от 24.07.98 г. №125.
       Средствами государственного социального страхования управляет Фонд социального
страхования РФ (далее – Фонд).
       К основным задачам Фонда относятся:
1. обеспечение гарантированных государством пособий по временной нетрудоспособности,
   беременности и родам, при рождении ребенка, по уходу за ребенком до 1,5 лет, на
   погребение, оздоровительные мероприятия детям;
2. участие в разработке и реализации государственных программ охраны здоровья
   работников, мер по совершенствованию социального страхования;
3. осуществление мер, обеспечивающих финансовую устойчивость фонда.
       Средства Фонда образуются за счет следующих источников:
1. страховых взносов работодателей хозяйствующих субъектов независимо от форм
   собственности (4% при ФОТ до 100 тыс. руб.; 4000 руб. + 2,2% с суммы, превышающей
   100 тыс.; 8400 руб. + 1,1% с суммы, превышающей 300 тыс. руб.);
2. страховые тарифы на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на
   производстве и профессиональных заболеваний к начисленной оплате труда. Все отрасли
   экономики дифференцируются по группам в зависимости от класса профессионального
   риска. Классификация отраслей предусматривает 14 классов профессионального риска.
   Класс определяется величиной интегрального показателя профессионального риска.
   Интегральный показатель профессионального риска рассчитывается по формуле:
                                   Ип = (Евв/Ефот)х100%,
   где Ип – интегральный показатель профессионального риска по отрасли экономики,
   выраженный в процентах;
   Евв – сумма в возмещение вреда, начисленная в отрасли в истекшем календарном году;
   Ефот – размер ФОТ в отрасли, на который начислены взносы в ФСС в истекшем году.
   При изменении величины интегрального показателя в отрасли Министерство труда и
   социального развития совместно с Министерством экономики и ФСС вносят в
   Правительство предложение об отнесении этой отрасли к другому классу
   профессионального риска. Класс профессионального риска определяется ФСС.
   Страховой тариф установлен от 0,2 до 10,7%, Например, к 1 классу относятся следующие
   отрасли (под отрасли) экономики – управление, здравоохранение, народное образование
   – 0,2%; к 14 классу – добыча угля подземным способом – 10,7%.