ВУЗ:
Составители:
Рубрика:
12
6. Изучить имеющийся в организации опыт и практические навыки
линейного и функционального менеджмента персонала.
Содержание преддипломной практики
1. Продолжительность – 8 недель.
2. Распределение времени практики – полных 48 рабочих дней.
3. Документальное (структура) и визуальное (в пределах необходимого)
ознакомление с организацией, правилами внутреннего трудового
распорядка, прохождение инструктажа по охране труда и технике
безопасности – 1 день.
4. Выполнение целей и задач практики в службе управления персоналом –
42 дня.
5. Подготовка и оформление отчета, дневника практики, характеристики – 5
дней.
6. Защита отчета о практике – в течение 10 дней после окончания практики.
7. Дополнительно к основной программе руководитель практики от кафедры
после согласования с научным руководителем дипломной работы студента
может выдать студенту индивидуальный проект по более глубокому
изучению и анализу одной из позиций программы. Разработка данного
проекта должна стать основой для подготовки одного из разделов
дипломной работы.
8. Организационные вопросы решаются на групповом собрании, которое
проводится руководителем практики от кафедры до начала практики.
Составление дневника и отчета о прохождении
преддипломной практики
1. Весь комплекс сведений и материалов, полученных в установленном в
организации порядке при прохождении практики, студент записывает в
академический дневник преддипломной практики (см. приложение 1).
В дневник заносятся:
Страницы
- « первая
- ‹ предыдущая
- …
- 11
- 12
- 13
- 14
- 15
- …
- следующая ›
- последняя »
